Experteer Overview In questa posizione, supporti la trasformazione SAP HCM presso clienti internazionali, guidando roadmap digitale e soluzioni end-to-end. Lavori in team globali per accelerare l'agenda workforce e sviluppi competenze su SAP Cloud, S/4 HANA HCM e Success Factors. Ti occupi di integrare processi HR, dati e innovazione con impatto sul business. Hai l'possibilità di crescere in un network di professionisti e di contribuire a progetti di trasformazione di alto livello. Unite al DNA di Accenture, promuovi innovazione in un contesto inclusivo e orientato al cliente. Retribuzione / Benefits Contribuire alla definizione e implementazione di roadmaps di trasformazione digitale basate su SAP HCM Lavorare su progetti complessi e internazionali collaborando con team globali e stakeholder di alto livello Sviluppare competenze avanzate in SAP Cloud (S/4 HANA HCM, Success Factors) diventando punto di riferimento per clienti e colleghi Partecipare alla progettazione di soluzioni end-to-end che integrano processi,



dati e innovazione con impatto sul business Crescere all'interno di un network di professionisti con percorsi di formazione, certificazione e sviluppo di carriera Responsabilità Esperienza di almeno 4 anni con moduli S/4 HANA HCM (time/py) e/o Success Factors (Employee Central e moduli Talent Performance & Goals, Compensation) Capacità di progettare soluzioni end-to-end integrando HR, architetture applicative e requisiti di business in contesti globali e locali Almeno 4 anni di integrazioni tra Success Factors, SAP HCM on-premise-S/4, Payroll locali e piattaforme esterne, incluse API e middleware (SAP CI, Boomi) Ottime capacità di analisi e configurazione per supportare implementazioni e risoluzione di problemi complessi Inglese fluente Diploma o Laurea in discipline STEM, economiche o affini Rappresenta un plus: esperienza di almeno 1 anno su strumenti di Intelligenza Artificiale e Generative AI #J-18808-Ljbffr

📌 Sap human capital management team lead (Italia)
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📍 Italia