**Descrizione dell’azienda cliente**:
La nostra azienda cliente, nota per la lavorazione del poliuretano espanso, con sede a Pesaro, per ampliare il proprio organico ci ha incaricato di reclutare e selezionare un Impiegato Addetto al Controllo Qualità. **Orario di lavoro**:
40 ore settimanali dal lunedì al venerdì dalle 8:00 alle 12:00 e dalle 14:00 alle 18:00. **Si offre**: - Primo contratto in somministrazione con possibilità di stabilizzazione presso l'azienda cliente;
- Lavoro dinamico e stimolante;
- Concrete possibilità di crescita competente. **Mansione**: - Eseguire controlli qualità sulle materie prime, semilavorati e prodotti finiti per assicurare il rispetto degli standard aziendali e delle normative ISO 9001;
- Monitorare i processi produttivi, individuando eventuali non conformità e proponendo soluzioni correttive;
- Redigere e aggiornare report di controllo qualità e documentazione técnica relativa ai processi e ai prodotti;
- Collaborare con il team di produzione per implementare miglioramenti continui nei processi aziendali. **Requisiti**: - Conoscenza approfondita delle normative ISO 9001;
- Preferibile esperienza pregressa nel controllo qualità, specialmente in ambiti legati alla lavorazione del poliuretano espanso o simili;
- Capacità di analisi, attenzione ai dettagli e attitudine al problem solving;
- Buona conoscenza degli strumenti e delle metodologie di controllo qualità. **Sede di lavoro**:
Pesaro(PU) filialepesaro Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo determinato Retribuzione: €1.500,00 - €1.700,00 al mese Disponibilità: - Dal lunedì al venerdì Retribuzione supplementare: - Tredicesima Istruzione: - Scuola Secondaria di II livello (Superiori) (Preferenziale) Esperienza: - addetto/a al controllo qualità: 1 anno (Obbligatorio)
📌 Addetti/e Al Controllo Qualita' (Pesaro)
🏢 Work On Time SpA Agenzia per il Lavoro
📍 Pesaro
Candidati a questo annuncio
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.