Sede di lavoro: Roma Contratto: Tempo Indeterminato – Quadro Retribuzione: Fisso + Variabile + Benefits Automotive Recruitment ricerca, per una prestigiosa realtà automotive premium, un After Sales Manager che avrà la responsabilità della gestione completa delle attività post-vendita di quattro sedi operative nell'area di Roma. La figura entrerà a far parte del management team aziendale e sarà responsabile delle performance economiche, organizzative e qualitative dell'intera divisione After Sales, coordinando direttamente un team composto da circa 40 collaboratori tra Service Manager, Accettatori, Responsabili di Magazzino, Tecnici e personale amministrativo. Principali responsabilità - Definire e implementare la strategia After Sales del Gruppo. - Garantire il raggiungimento degli obiettivi di fatturato, marginalità e produttività delle quattro sedi. - Monitorare costantemente KPI, indici di efficienza, saturazione officina, redditività e customer satisfaction. - Coordinare e sviluppare i Service Manager delle diverse sedi. - Ottimizzare processi operativi, organizzazione del lavoro e gestione delle risorse. - Collaborare con la Direzione Generale nella definizione del budget annuale. - Gestire le relazioni con la Casa Costruttrice garantendo il rispetto degli standard qualitativi richiesti dal Brand. - Supervisionare le attività di garanzia, manutenzione, ricambi e customer care. - Analizzare le performance economiche e predisporre report periodici per il management. - Supportare la crescita competente del personale attraverso attività di formazione e coaching. - Garantire elevati livelli di soddisfazione e fidelizzazione della clientela.



Profilo ricercato Cerchiamo un professionista autorevole, abituato a gestire strutture complesse e team numerosi, con una forte cultura del risultato e una profonda conoscenza del business post-vendita automotive. Il candidato ideale possiede: - Esperienza consolidata come After Sales Manager, Service Director o ruolo equivalente. - Provenienza preferibilmente da concessionarie ufficiali premium o luxury. - Esperienza nella gestione multi-sede. - Capacità di coordinare team numerosi e multidisciplinari. - Forte orientamento ai KPI e alla redditività. - Ottime competenze di leadership, organizzazione e people management. - Conoscenza approfondita dei processi officina, ricambi, garanzie e customer experience. - Capacità di interfacciarsi efficacemente con Direzione Generale e Casa Costruttrice. Cosa offriamo - Inserimento in una delle realtà automotive più prestigiose e strutturate del territorio. - Contratto a tempo indeterminato con inquadramento Quadro. - Pacchetto retributivo composto da fisso e importante componente variabile legata ai risultati. - Auto aziendale e ulteriori benefits. - Ruolo strategico con ampia autonomia decisionale. - Concrete prospettive di crescita manageriale all'interno del Gruppo. La ricerca è rivolta esclusivamente a candidati che abbiano già maturato esperienza nella gestione di strutture After Sales complesse e che siano in grado di guidare un'organizzazione composta da più sedi e circa 40 collaboratori. Settore: Industria automobilistica Ruolo: Middle e Top Management RAL: Salario mensile lordo: Maggiore di EUR 8000 Gestisce altre persone: Sì Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato Inquadramento: Direzione/Quadri

📌 AFTER SALES MANAGER – PREMIUM AUTOMOTIVE BRAND | ROMA (Lazio)
🏢 Automotive Recruitment
📍 Lazio