$[dsDettaglio]$[TitleCorpo]Lavoropiù spa, filiale di Reggio Emilia, seleziona per azienda cliente che si occupa di installazione, riparazione e manutenzione di ascensori e simili, un o una ADDETTO o ADDETTA MANUTENZIONE ELETTRICA ASCENSORI.
Attivit : -Eseguire interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria su ascensori, montacarichi, piattaforme elevatrici e impianti similari.
-Effettuare controlli periodici sul funzionamento degli impianti e dei dispositivi di sicurezza.
-Individuare guasti e anomalie attraverso attivit di diagnosi tecnica.
-Eseguire interventi di riparazione e sostituzione di componenti meccanici, elettrici ed elettronici.
-Effettuare attivit di regolazione, messa a punto e collaudo degli impianti.
-Gestire interventi di emergenza e ripristino del servizio.
-Compilare rapportini tecnici e documentazione relativa agli interventi effettuati.
-Relazionarsi con clienti, amministratori condominiali e responsabili degli immobili.
Orario di lavoro: Tempo pieno 40h settimanali dal Lunedì al Venerdì su orario spezzato a giornata: 08:*******:30 - disponibilit a eventuali trasferte.
Luogo di lavoro: Reggio Emilia Inquadramento: Inserimento iniziale a tempo determinato, scopo assunzione.
Ccnl Metalmeccanica Industria.
RAL entro i 25K.
Buoni pasto da 10€ al giorno.
Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa.
Aut.
Min. del 26/11/2004 _ Prot.
****/SG.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi ****** e ****** e a persone di tutte le et e tutte le nazionalit ,



ai sensi dei decreti legislativi ****** e ******.
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Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti.
In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.
$[dsRequisiti] vetrinabakeca

📌 Addetto Manutenzione Elettrica Ascensori (Emilia-Romagna)
🏢 Lavoropiù
📍 Emilia-Romagna