IVS Group è il più ampio gruppo italiano specializzato nella pausa tramite distributori automatici di bevande, snack e prodotti no food.
Ogni giorno offriamo un break di qualità, originale e sostenibile, grazie a un servizio efficiente e all’avanguardia frutto del lavoro di circa 4000 collaboratori.
Seguiamo i nostri clienti in ogni fase, dalla progettazione degli spazi break fino all’installazione, al rifornimento e alla manutenzione dei distributori.
Per IVS Italia siamo alla ricerca di un Addetto/a al Rifornimento di Distributori Automatici.
Il/La candidato/a gestirà il parco clienti distribuito sul territorio assegnato e in particolare si occuperà delle seguenti attività:
Rifornimento dei distributori seguendo le procedure aziendali
Pulizia e sanificazione dei DA seguendo le procedure aziendali
Gestione della rotazione dei prodotti alimentari con attenzione ai prodotti in scadenza
Prelievo del denaro incassato e dei dati elettronici relativi ai distributori assegnati
Utilizzo di un apposito palmare per il rifornimento ed il monitoraggio dei distributori
Creazione e mantenimento di una relazione di fiducia con i clienti assegnati
Preferibile Diploma o corsi professionali che presuppongano lo svolgimento di attività manuali
Patente B (conseguita da più di un anno)
Residenza su Roma Tiburtina o zone limitrofe
Buone capacità relazionali
Affidabilità e serietà
Buone doti organizzative, di precisione e puntualità
Buona predisposizione alla risoluzione di problemi pratici
Sufficienti conoscenze informatiche e dimestichezza nell’uso di dispositivi informartici (es. palmari)
Contratto full time a tempo determinato con possibilità di inserimento a tempo indeterminato
CCNL: Commercio con RAL compresa tra 23K e 24K.
Buoni pasto da 6 euro per ogni giornata lavorata.
3100 € di premio produttività annuo in base al raggiungimento degli obiettivi prestabiliti (accesso ad ogni trimestre).
Mezzo aziendale ad uso lavorativo.
Periodo di formaz
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.