Precisione, riservatezza e ordine.
Se sai ascoltare, organizzare le priorità e usare bene gli strumenti digitali, lavorerai nell'area Risorse Umane di un'attività commerciale con vendita diretta di prodotti al pubblico.
Segui le procedure indicate e mantieni aggiornati i dati del personale.
Affiancherai il referente interno nei colloqui, nelle comunicazioni ai dipendenti e nelle attività operative legate al percorso della persona, dall'ingresso alla cessazione.
Attività previste: aggiorna in Excel il registro di presenze, assenze, ferie e permessi; prepara la documentazione relativa ad assunzioni, proroghe e cessazioni; organizza gli appuntamenti per i colloqui e raccoglie le informazioni utili alla selezione; controlla le scadenze dei documenti del personale e segnala le anomalie al referente; * collabora alla programmazione dei corsi obbligatori e alla comunicazione delle date ai dipendenti.
Requisiti richiesti:



diploma di scuola secondaria superiore; buona conoscenza di Excel, Word e posta elettronica; precisione e riservatezza nel trattamento delle informazioni personali; capacità di comunicare con colleghi e candidati in modo trasparente; * esperienza non richiesta: valutiamo anche candidati alla prima esperienza.
Lavorerai con procedure chiare e un affiancamento iniziale, così da acquisire gradualmente autonomia nelle attività quotidiane.
Offerta e benefit: tempo determinato di 6 mesi, con possibilità di prosecuzione; tempo completo dal lunedì al venerdì; retribuzione lorda mensile indicativa: €; Buoni pasto; Aggiornamento continuo; * inserimento previsto a settembre.
Sede di lavoro: Napoli

📌 Addetto/a Risorse Umane Junior Per Vendita Al Dettaglio Napoli (Italia)
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📍 Italia