Il **Gruppo Digital360 S.p.A.**, che conta al suo interno 1200 persone distribuite in più di 40 società localizzate in 8 paesi del mondo, supporta attraverso le sue tre business unit Imprese e Pubbliche Amministrazioni in percorsi di trasformazione digitale, per favorirne la crescita e lo sviluppo sostenibile, rendendo le persone protagoniste del cambiamento. Uniamo competenze, metodo, strumenti e dati per aiutare i nostri clienti ad affrontare concretamente la complessità delle sfide del futuro in modo collaborativo e creativo. Crediamo nel valore dell’unicità di ogni progetto e abbiamo sviluppato un modello di offerta multispecialistico che ci permette di affiancare i nostri clienti in una pluralità di attività e settori. Lo abbiamo fatto riunendo ricercatori, imprenditori, manager e professionisti nel segno dell’eccellenza e incoraggiando la sperimentazione e la contaminazione culturale e professionale. Digital360 S.p.A., nata nel 2012, da giugno 2021 è Società Benefit. La risorsa, in linea con la strategia di crescita del Gruppo, entrerà a far parte del Team People & Transformation e collaborerà con crescente autonomia con il team di Talent Acquisition e con i People & Transformation Business Partner **Principali responsabilità**: - Talent Acquisition: supporto nel processo di Recruiting: gestione dei rapporti con i diversi canali (Università e Piattaforme); creazione, pubblicazione e gestione degli annunci; screening dei CV; gestione dei colloqui telefonici, in remoto e in presenza; presentazione dei CV alla linea
- Talent Management:



supportare i People & Transformation Business Partner per facilitare e potenziare i percorsi di formazione, e le varie attività. **Competenze e capacità richieste**: - Precisione
- Ottime capacità relazionali
- Passione e attitudine all’innovazione digitale applicata al mondo HR
- Ottima conoscenza del pacchetto MS Office
- Ottima conoscenza della lingua inglese
- La conoscenza della lingua spagnola e esperienze all’estero saranno considerate un plus **Requisiti**: - Laurea in discipline umanistiche, economiche o giuridiche
- Master/corso di specializzazione in ambito HR **Perché lavorare con noi**: - Per entrare a far parte di una realtà multidisciplinare dove il valore è generato da sperimentazione e continuo scambio di competenze
- Le nostre sedi offrono spazi di lavoro moderni e funzionali nei quali organizziamo frequentemente eventi, workshop e momenti formativi
- Integriamo l’AI nei nostri processi a supporto delle attività che svolgiamo quotidianamente
- Offriamo modalità di lavoro agili e flessibili, con possibilità di smart working
- Promuoviamo la aggiornamento continuo, individuale e di gruppo
- Valorizziamo la diversità e crediamo in un modello di crescita sostenibile e inclusivo.
- La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006 ed è aperta a persone con disabilità, di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso. Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto della diversity e dell’inclusività._
- Azienda Digital360
- Sede lavorativa Milano
- Modalità Ibrido

📌 Talent Acquisition - Internship (Milano)
🏢 Digital360
📍 Milano