Agenzie per il lavoro/Società di selezione
Salario lordo mensile
EUR
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MONTH
Tipo di occupazione
Contratto a tempo indeterminato
Salario lordo mensile
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Tipo di occupazione
Contratto a tempo indeterminato
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Per azienda cliente siamo alla ricerca di un/una Responsabile Parco Automezzi e Logistica Operativa da inserire all'interno dell'area
Logistica e Trasporti.
La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione.
Sede di lavoro vicinanze Pinerolo
Modalità di lavoro: in presenza
Tipologia contrattuale
Contratto: tempo indeterminato
Orario di lavoro: full-time
Retribuzione e condizioni economiche
Retribuzione annua lorda prevista: da € ****** a € ****** RAL, commisurata a competenze, esperienza e livello di autonomia coerenti con il ruolo.
La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto.
Responsabilità principali
Gestione e pianificazione dei giri camion e delle attività di trasporto
Supervisione e coordinamento delle manutenzioni ordinarie e straordinarie del parco automezzi
Gestione delle attrezzature adibite al trasporto della merce
Coordinamento operativo e supporto agli autisti
Caricamento ordini a sistema ed emissione della documentazione di trasporto (DDT)
Monitoraggio dei consumi e dei tragitti dei mezzi aziendali
Controllo dei cronotachigrafi e inserimento dati nei sistemi gestionali
Verifica della conformità documentale e amministrativa relativa ai veicoli aziendali
Supporto alle attività di ottimizzazione dei costi e dell'efficienza della flotta
Requisiti richiesti
Diploma di scuola secondaria superiore; titolo di studio in ambito logistico o tecnico costituisce titolo preferenziale
Esperienza pregressa di almeno 3-5 anni nella gestione di flotte aziendali, trasporti o logistica operativa
Conoscenza delle principali normative relative al trasporto merci e alla gestione dei mezzi pesanti
Capacità organizzative e di coordinamento operativo del personale viaggiante
Buona conoscenza dei principali strumenti informatici e gestionali
Capacità di analisi dei dati relativi a consumi, percorrenze e costi di esercizio
Competenze considerate preferenziali
Esperienza maturata presso aziende di trasporto, logistica o distribuzione
Conoscenza della normativa sui tempi di guida e riposo e utilizzo dei cronotachigrafi
Utilizzo di software per la gestione flotte e monitoraggio mezzi
Conoscenza di sistemi ERP e gestionali logistici
Capacità di gestione delle manutenzioni programmate e straordinarie
Inserimento in un contesto strutturato e in crescita
Percorso di affiancamento e formazione iniziale
Possibilità di sviluppo professionale in base a risultati, competenze e fabbisogni organizzativi
Ambiente di lavoro orientato a collaborazione, qualità e sicurezza
Iter di selezione Il processo di selezione prevede:
Screening delle candidature
Primo colloquio conoscitivo
Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione
Eventuale proposta contrattuale
Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.
Pari opportunità SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro.
Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali, vietandone la realizzazione al proprio interno.
I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali.
Vedi dettagli Settore Industria alimentare Gestisci altri No




Altri annunci di lavoro pubblicati da questa azienda Humangest spa, Agenzia per il Lavoro - Filiale di Brescia, ricerca per azienda cliente un/una ADDETTO/A MENSALa risorsa si occuperà del porzionamento dei pasti presso una mensa aziendale.
Requisiti:- preferibile esperienza pregressa nella mansione;- disponibilità a lavorare su turni;- propensione al lavoro di squadra.
Orario di lavoro: Part time 18 ore settimanali con i seguenti orari:dalle 11:00 alle 14:00dalle 11:00 alle 15:00dalle 16:30 alle 20:00dalle 17:00 alle 20:00 Luogo di lavoro: Iseo (BS)CCNL: PUBBLICI ESERCIZI - 6 LIVELLO retribuzione lorda mensile (full time, da riparametrare in base alla richiesta) € *****,31 Iter di selezione:• Screening cv• Intervista telefonica• Colloquio / Video colloquio• Colloquio con l'azienda Si offre contratto in somministrazione con possibilità di proroga.
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro.
Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno#nordest
Italia, Friuli Venezia Giulia, PRADAMANO
Humangest spa, filiale di Udine, ricerca per azienda cliente un/a IMPIEGATO/A UFFICIO LOGISTICO.
La risorsa si occuperà di: Gestione bolle, DDT, fatture; Gestione inventario; Organizzazione trasporti e gestione spedizioni.
Requisiti: Diploma di scuola secondaria superiore; Esperienza (anche breve) nella mansione; Ottima conoscenza degli strumenti informatici.
Orario di lavoro: full time, da lunedì a venerdì dalle ***** alle *****; Luogo di lavoro: Pradamano (UD).
RAL: ******€/******€SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro.
Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
Humangest S.p. A - Agenzia per il Lavoro, Filiale di Cagliari, ricerca per azienda cliente operante nel settore sanitario: OPERATORI/TRICI SOCIO SANITARI/E (OSS)La risorsa si occuperà di fornire assistenza domiciliare a utenti sul territorio di Cagliari e hinterland, garantendo supporto nelle attività di cura e assistenza alla persona.
Requisiti:- Attestati di Operatore Socio Sanitario (OSS);- Possibilità di raggiungere in autonomia i domicili degli assistiti;- Affidabilità, empatia e buone capacità relazionali.
Orario di lavoro:- Part-time flessibile, con monte ore variabile in base alla disponibilità della risorsa e alle esigenze del servizio;- Disponibilità a lavorare su turni concordati con l'azienda nella fascia oraria 07:*******:00.
Si offre:- Inserimento con CCNL Cooperative Sociali;- Inquadramento Livello C1/C2, in base all'esperienza e ai requisiti del candidato;- Retribuzione lorda di circa €9,50 l'ora, secondo il livello di inquadramento previsto dal CCNL.
Luogo di lavoro: Cagliari e hinterland SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro.
Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette,



come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
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Addetto/a a bar/ristorazione Per azienda cliente siamo alla ricerca di un/una Addetto/a a bar/ristorazione a Trento (TN)Modalità di lavoro: in presenza Tipologia contrattuale Contratto: tempo indeterminato CCNL applicato: Pubblici Esercizi Livello di inserimento previsto: 6° livello Orario di lavoro: part-time, 24 ore settimanali, da lunedì a domenica con un riposo compensativo, su fasce orarie 04:*****:30, 11:*****:00 e 17:*****:30.
Retribuzione e condizioni economiche RAL: € Responsabilità principali La risorsa si occuperà di:accoglienza dei clientiservizio al banco e caffetteriagestione e preparazione di cibi e bevandecassapulizia del locale Requisiti richiesti Sono richiesti:gradita esperienza pregressa nel ruolovelocità di apprendimento, buone doti relazionali e orientamento al servizio al clienteattitudine al contatto con il pubblico e al lavoro in teamdisponibilità a lavorare part-time, anche weekend e festivi, su turni mattutini, pomeridiani e serali Iter di selezione Il processo di selezione prevede: Screening delle candidature Primo colloquio conoscitivo Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.
"SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali, vietandone la realizzazione al proprio interno"#nordest
Addetto/a alle pulizie Per importante azienda cliente siamo alla ricerca di un/una ADDETTO/A ALLE PULIZIE PART TIME.
Sede di lavoro Trento (TN) - loc.
Povo Modalità di lavoro: in presenza Tipologia contrattuale Contratto: tempo determinato Orario di lavoro: part time 30 ore settimanali, da lunedì a domenica (con riposi in settimana) all'interno delle fasce orarie 07:*****:00 e 15:*****:00.
CCNL: MULTISERVIZI E IMPRESE DI PULIZIE INDUSTRIA, 2° liv.
RAL: €******,00 (da riparametrare alle ore part-time previste)Responsabilità principali La risorsa si occuperà di:pulizia e sanificazione di ambienti, uffici, spazi comuni e servizi igieniciutilizzo di prodotti e attrezzature specifiche per le attività di igiene e sanificazioneriordino e mantenimento degli standard di pulizia degli ambienti assegnatirispetto delle procedure aziendali e delle normative in materia di igiene, sicurezza e prevenzionecollaborazione con il personale delle strutture per garantire ambienti ordinati, sicuri e accoglienti Requisiti richiesti Sono richiesti:preferibile esperienza pregressa nel settore delle puliziedisponibilità a lavorare tempo parziale e il weekendin possesso di mezzo proprio per spostarsi in autonomiaflessibilità, precisione e dinamicitàIter di selezione Il processo di selezione prevede: Screening delle candidature Primo colloquio conoscitivo Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.
"SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno"#nordest
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