Cerchi un ruolo agile dove metterti in gioco con le persone e supportare il team? Se hai passione per le risorse umane e vuoi iniziare o crescere in questo ambito, valutiamo anche la tua prima esperienza.

Lavorerai in una catena di negozi di abbigliamento e accessori nel commercio al dettaglio, supportando i processi quotidiani dell'ufficio HR e aiutando nella gestione del personale operativo dei punti vendita.

Attività previste:
supporto ai processi di selezione con screening dei curriculum e organizzazione dei primi colloqui
gestione presenze, ferie, permessi e aggiornamento dati nel gestionale HR
preparazione della documentazione per assunzioni, proroghe e cessazioni
aiuto nella pianificazione dei turni e nelle comunicazioni interne con i reparti




supporto alle attività di onboarding per i nuovi collaboratori

Requisiti richiesti:
diploma di scuola superiore
buona dimestichezza con il pacchetto Office e in particolare Excel
precisione, riservatezza e capacità organizzative
attitudine al lavoro di squadra e buone doti relazionali
disponibilità immediata

Offerta e vantaggi:
tempo pieno full-time con contratto a tempo determinato 6 mesi finalizzato a indeterminato
retribuzione lorda mensile indicativa: €
Buoni pasto
Formazione continua
Orario flessibile
welfare

Sede di lavoro: Brescia
J-18808-Ljbffr

📌 Addetto/a Risorse Umane Junior Brescia (Italia)
🏢 Twins
📍 Italia