Travel Friends è un Tour Operator digitale in resistente crescita, con un approccio innovativo al mercato. Costruiamo esperienze di viaggio su misura attraverso relazioni dirette e continuative con le strutture ricettive. Per rafforzare il nostro team, cerchiamo un professionista con esperienza in sviluppo prodotto turistico capace di sviluppare e gestire un portafoglio hotel in Italia, negoziando condizioni competitive, costruendo relazioni solide e posizionando Travel Friends srl come partner strategico e affidabile per gli albergatori.Ricerca attiva di strutture alberghiere su tutto il territorio italianoContatto diretto con gli albergatori e sviluppo relazioni (business development hotel)Visita presso le strutture (richieste 1-2 settimane al mese)Negoziazione di prezzi e condizioni di partnershipGestione autonoma dell'intero ciclo contrattualeMonitoraggio del mercato e benchmark continuo sui prezziGestione continuativa delle relazioni con gli hotelTracciamento dei contatti e reportisticaPartecipazione a fiere di settoreEsperienza nel settore turistico (tour operator, OTA, DMC o travel industry)Esperienza in contrattazione alberghiera (hotel contracting)Ottime capacità negoziali e relazionaliEnergia, curiosità,



resilienzaEsperienza nella gestione e sviluppo di portafoglio hotelCapacità di adattarsi a interlocutori diversiEccellente organizzazione del lavoroFamiliarità con CRM e sistemi di prenotazioneConoscenza base della geografia turistica italianaDisponibilità a trasferte occasionaliInserimento diretto in azienda a tempo indeterminatoSistema di premio su obiettiviRimborso spese trasferteSei la persona giusta?Comunicazione agli Interessati ai sensi dell'Art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 ("GDPR")In conformità al Regolamento (UE) 2016/679 ("GDPR") , La informiamo che i Suoi dati personali saranno trattati da Travel Friends Srl per la sola finalità di identificazione e inserimento del personale.Il trattamento dei Suoi dati avverrà nel rispetto delle misure tecniche e organizzative adeguate a garantire la sicurezza dei dati, come previsto dall'Art. 32 del GDPR. I dati saranno conservati per un periodo strettamente necessario alle finalità di identificazione e selezione del personale, e successivamente cancellati o anonimizzati, salvo che la legge preveda obblighi ulteriori di conservazione.
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