Descrizione dell’offerta di lavoro Tipologia di contratto: Ricerca e Selezione
Profilo
Hai conseguito un titolo di studio in ambito amministrativo/contabile? Hai maturato minima esperienza presso studi professionali o aziende in qualità di Amministrativo/Contabile?
Siamo alla ricerca di Impiegati/e amministrativi/e junior per azienda cliente di Mantova.
Requisiti:
- Titolo di studio affine in ambito amministrativo, contabile o economico, preferibilmente diploma o laurea.
- Disponibilità a svolgere attività amministrative di base con attenzione alla precisione e al rispetto delle procedure interne.
- Capacità di utilizzare il computer per la gestione di documenti, archivi digitali e semplici comunicazioni interne aziendali.
- Disponibilità a lavorare a tempo completo dal lunedì al venerdì, rispettando l’orario giornaliero previsto dall’azienda.
Responsabilità
- Supportare le attività amministrative quotidiane, occupandosi della gestione e archiviazione della documentazione cartacea e digitale.
- Collaborare con l’ufficio amministrativo per l’inserimento e l’aggiornamento dei dati nei sistemi interni aziendali.
- Gestire semplici comunicazioni interne,
garantendo correttezza delle informazioni e rispetto delle tempistiche richieste.
- Assicurare ordine e organizzazione degli archivi, segnalando eventuali anomalie o necessità di aggiornamento alla figura di riferimento.
Previsto inserimento con contratto di assunzione diretta in azienda.
Orario di lavoro: full time, giornaliero dal lunedì al venerdì.
Luogo di Lavoro: Roverbella
Condizioni contrattuali:
CCNL Commercio con 14 mensilità.
Livello: 5°
Retribuzione: 1.601,36 euro lordi/mese.
Categoria legale: impiegato
Skill e Professionalità
- Buone capacità organizzative e di gestione del tempo, con attenzione ai dettagli nelle attività amministrative quotidiane.
- Capacità di apprendere procedure aziendali e di lavorare in modo collaborativo con il team amministrativo di riferimento.
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.