Responsabile Commerciale – Sviluppo Rete Vendita Siamo un’azienda solida e in crescita nel settore dei serramenti, orientata alla qualit del prodotto, all’innovazione e allo sviluppo di nuove opportunit di mercato. Per rafforzare la nostra struttura commerciale ricerchiamo una figura di Responsabile Commerciale con una robusto vocazione allo sviluppo e alla costruzione di una rete vendita strutturata. La persona che entrer a far parte del nostro team avr un ruolo strategico: sar responsabile della creazione, sviluppo e coordinamento della rete commerciale, contribuendo direttamente alla crescita dell’azienda e alla presenza sul territorio. Principali responsabilit : -Definire e implementare strategie di sviluppo commerciale in linea con gli obiettivi aziendali -Selezionare, formare e coordinare una rete di agenti e collaboratori commerciali -Sviluppare nuovi canali di vendita e consolidare le relazioni con clienti e partner -Gestire in prima persona attivit di vendita e trattative con clienti strategici -Monitorare le performance della rete vendita,
definendo obiettivi e piani di crescita -Contribuire alla definizione delle politiche commerciali e di posizionamento sul mercato Il profilo ideale: Esperienza consolidata in ruoli commerciali, preferibilmente con responsabilit di sviluppo rete vendita Forte attitudine imprenditoriale e orientamento ai risultati Capacit di leadership, motivazione e gestione di team commerciali Spiccate doti relazionali, negoziali e di sviluppo del business Autonomia organizzativa e visione strategica Cosa offriamo: Inserimento in una realt dinamica e con importanti prospettive di crescita. Compenso composto da una parte fissa e una componente variabile significativa legata sia alle vendite personali sia alle performance della rete commerciale sviluppata. Concrete possibilit di crescita professionale e di costruzione di una struttura commerciale di riferimento. Cerchiamo una persona che voglia assumere un ruolo chiave nello sviluppo dell’az
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.