Descrizione della posizione
Pubblicato domenica 9 agosto **** alle ore 04:00 | Scade domenica 1 novembre **** alle ore 03:59
Siamo l'azienda preferita da chi guarda al futuro in maniera innovativa e coraggiosa ed è parte di una comunità dalla mentalità globale. Siamo l'azienda preferita da persone capaci e creative, alla ricerca di un ambiente di lavoro che renda possibile la piena espressione del loro potenziale.
Le tue principali responsabilità:
Preparazione degli impasti secondo ricetta, utilizzo di impianti di panificazione moderni e dosaggio preciso degli ingredienti manuali
Garanzia del rispetto dei nostri elevati standard qualitativi in ogni fase della produzione
Registrazione e documentazione dei dati di produzione nel rispetto delle linee guida HACCP e delle direttive interne
Il tuo profilo:
Formazione professionale completata nel settore della panetteria, pasticceria, cucina o qualifica equivalente
Preferibilmente esperienza nella produzione industriale di alimenti
Metodo di lavoro strutturato, senso di responsabilità e spirito di squadra
Disponibilità a lavorare su turni (3 turni) e nei fine settimana (a rotazione)
Un'occupazione sicura e a lungo termine in un settore di rilevanza sistemica
Un ambiente di lavoro internazionale e familiare con compiti vari e progetti stimolanti
Una cultura aziendale aperta con comunicazione alla pari
Un sistema di suggerimenti per il miglioramento con premi attraenti
quindicesima mensilità
premio di produzione
contributi per le spese di viaggio
previdenza aziendale
feste aziendali
piatti pronti
Fornitura e pulizia dell'abbigliamento da lavoro
In conformità alla normativa europea sulla trasparenza retributiva (Direttiva UE ********), per questa posizione è prevista
una RAL a partire da € ******.
Inclusa la 15a mensilità
e una componente variabile
(premio di produzione) pari al 8 %.
L'inquadramento e la retribuzione effettiva saranno definiti in base all'esperienza, alle competenze, alle qualifiche e al livello di responsabilità previsto dal ruolo e potranno pertanto essere superiori all'importo indicato.
Dr. Schär promuove una politica retributiva equa, trasparente e non discriminatoria. Tutte le candidature vengono valutate esclusivamente sulla base delle qualifiche, delle competenze, dell'esperienza professionale e dell'idoneità al ruolo.
Sei pronto/a a liberare il meglio di te?
La posizione è aperta a persone di tutti i generi, nel rispetto dei principi di pari possibilità e inclusione.
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Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.