Technology Consulting - SAP FI Manager (Roma)

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24 ago
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Ernst & Young Advisory Services Sdn Bhd
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Roma

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Roma

Se cerchi un percorso di crescita in un contesto internazionale dove le tue idee contano davvero, sei nel posto giusto.In EY puoi dare forma alla tua carriera e contribuire a costruire un mondo del lavoro migliore, insieme a chi lo sta già trasformando ogni giorno.Lo abbiamo chiesto a chi ci lavora già! Questi i fattori più influenti:Investimento sulle competenze del futuro : fin dal primo giorno, eventi, strumenti e corsi sull’Intelligenza Artificiale, disponibili per tuttiFormazione continua : oltre 50 ore di corsi tecnici e manageriali all’anno previsti per ciascuna personaSviluppo e progressione di carriera : solo negli ultimi 12 mesi, oltre la metà delle persone di EY si è vista riconoscere un avanzamento di carrieraMobilità e opportunità internazionali , compresa la possibilità di lavorare in smart working dall’estero fino a 20 giorni senza essere in trasfertaLavoro ibrido senza giornate prestabilite centralmenteUnnetwork internazionale su cui poter contare.Vuoi dare forma al tuo futuro insieme a noi?Scopri nel concreto che cosa fa un/una SAP Consultant!Siamo alla ricerca di un Manager esperto per guidare programmi di trasformazione Finance basati su SAP S/4HANA presso primarie aziende nazionali e internazionali.La risorsa avrà un ruolo chiave nel supportare i clienti nella definizione della strategia Finance, nel ridisegno dei processi e nell’implementazione di soluzioni SAP innovative, coordinando team multidisciplinari e contribuendo allo sviluppo del business della Service Line.Cerchiamo un professionista in grado di coniugare competenze funzionali Finance, capacità consulenziali e leadership progettuale.Nello specifico, ti occuperai di:Guidare programmi di Finance Transformation basati su SAP S/4HANAGestire la relazione con CFO, Finance Director e stakeholder di businessCoordinare team internazionali composti da consulenti funzionali, tecnici e specialisti di processoDefinire roadmap di trasformazione, business case e piani di implementazioneSupportare iniziative SAP S/4HANA Conversion, Greenfield e Roll-Out internazionaliIdentificare opportunità di innovazione attraverso AI,



automation e soluzioni SAP di nuova generazioneGarantire qualità, tempistiche e marginalità delle iniziative progettualiContribuire allo sviluppo commerciale attraverso proposal, offerte e RFPSupportare la crescita professionale delle risorse junior attraverso coaching e mentoringPer cominciare, cerchiamo un professionista senior che abbia le seguenti competeze tecniche e personali:Pregressa esperienza (7-10 anni) in primarie società di consulenza manageriale e/o in società techEsperienza comprovata come Team Leader su progetti SAP nell'area FIConoscenza approfondita dei moduli SAP FI e delle loro integrazioni con altri moduli SAPEsperienza in progetti di conversione SAP ECC in S/4Eccellenti capacità di leadership e gestione del teamOttime capacità di problem solving e decision makingCapacità di apprendere rapidamente e lavorare in un ambiente agile e veloceOttime capacità di comunicazione e di interfacciarsi con profili tecnici e businessCapacità di lavorare in un ambiente multiculturale, in modo partecipativo e indipendenteCapacità di lavorare sotto pressione e con scadenze ravvicinate, gestendo più priorità in modo efficaceOttima conoscenza informatica dei principali applicativi Microsoft Office (Word, Excel, Power Point)Ottima conoscenza di italiano e ingleseAccelerare le tue competenze : Grazie a corsi e programmi di sviluppo orientati al futuro, utilizzando tecnologie smart e applicazioni AI che ti liberano dalle attività ripetitive: da Copilot365 al tool proprietario EYQ, passando per PowerBAllargare i tuoi orizzonti : Lavora in team internazionali, disponendo di un network di professionisti globaliDare il meglio di te :Investi costantemente nel tuo benessere personale e nello sviluppo della tua carriera,



con una figura di Counselor che ti supporta dal primo giorno.Avrai infine l’opportunità di:accedere a benefits e programmi di welfare aziendale diversificatipartecipare a programmi di leadershipPer la presente posizione è previsto un range retributivo compreso tra 44.000 e 64.000, definito sulla base di criteri oggettivi e neutri rispetto al genere. Il rapporto di lavoro è regolato dal CCNL Commercio; il livello di inquadramento contrattuale e collettivo e la relativa disciplina applicabile saranno determinati in coerenza con l’esperienza e il profilo professionale della risorsa inserita nel processo di selezione. Per la specifica posizione è previsto un bonus al raggiungimento di obiettivi preventivamente comunicati e concordati.In EY crediamo che ciascuna persona porti con sé qualcosa di unico: Le tue esperienze, ambizioni e prospettive contribuiscono a creare un ambiente in cui l’unicità di ognuno diventa la nostra forza collettiva. Promuoviamo una cultura inclusiva, dove tutte le voci sono ascoltate e valorizzate: Together, all in. Valorizziamo ogni forma di unicità — età, genere, abilità, esperienza, cultura, orientamento sessuale, religione, disabilità e background socioeconomico — e assicuriamo che tutte le nostre offerte siano aperte anche a persone con disabilità, in linea con la legge italiana L.68/99.Per offrirti la migliore esperienza possibile nel processo di selezione, ti invitiamo a segnalarci eventuali esigenze o supporti di cui potresti avere bisogno.In EY ci occupiamo di consulenza direzionale, strategica, legale, tributaria, tecnologica, organizzativa e di revisione contabile. Lo facciamo attraverso un network mondiale di servizi professionali presente in oltre 150 Paesi in tutto il mondo. InItaliasiamo un Team di oltre9.000 persone, distribuite in20 cittàin tutta Italia.Crediamo fortemente nella creazione di valore a lungo termine, attraverso una crescita economica che sia inclusiva e sostenibile per tutti, dai colleghi ai clienti, dall'ambiente alla società.
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