Talenty.green, agenzia specializzata nella ricerca e selezione di professionisti e manager nei settori Energy, Engineering e Environment, per società benefit e startup innovativa che sta rivoluzionando il mondo dell'agrovoltaico, ricerca:
**DISEGNATORE MECCANICO // IMPIANTI ENERGIE RINNOVABILI // RAL : 22k // LAVORO IBRIDO
**Azienda**: società benefit e startup innovativa che sta rivoluzionando con dei brevetti proprietari il mondo dell'agrovoltaico **Progetti**:fotovoltaico sia agrovoltaico che sistemi flottanti **Collocazione**: ufficio tecnico **Motivazione dell'inserimento**:necessità di implementare dei processi interni più strutturati **Remote working**: 2 giorni a settimana, dopo l'avviamento **Sede di lavoro**: Brescia (BS) Sede di lavoro**:Brescia (BS)** **Posizione**:
Verrai inserito nel team dedicato alla Ricerca e Sviluppo di tracker e strutture a servizio di grandi impianti agrovoltaici. In particolare, in affiancamento alla figura Senior, ti occuperai di: - Supportare il Senior designer per la modellazione meccanica dei tracker di impianti agrovoltaici;
- Utilizzare il gestionale dedicato per l'importazione di disegni CAD per la creazione di distinte base;
- Individuare e contattare i fornitori per la realizzazione dei componenti necessari alla costruzione delle strutture meccaniche;
- Assicurarsi della corretta formalizzazione dei disegni 3D. **Requisiti**:
Competenze tecniche: - Diploma In ambito meccanico;
- Buona capacità di utilizzo del software AutoCAD; Abilità e caratteristiche personali: - predisposizione a ruoli tecnici e gestionali;
- attitudine a lavorare per obiettivi;
- capacità di problem solving;
**Altre informazioni**: - contratto indeterminato;
- RAL: 22k;
- 2 giorni di remote working, dopo il periodo iniziale di affiancamento;
- possibilità di crescita professionale ed economica in una interessante startup innovativa in forte crescita;
- Affiancamento ad un profilo Senior fino a raggiungimento di una completa autonomia;
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.