Profilo con almeno 1 anno di esperienza in ambito selezione del personale, capace di gestire autonomamente le fasi di recruiting da pubblicazione dell'annuncio a inserimento operativo. Operiamo nel settore del customer care e assistenza clienti per conto di aziende terze, con un'attività intensa che richiama costantemente nuove risorse nel team.

Cerchiamo una persona precisa, con ottime doti comunicative e capacità di destreggiarsi tra più candidature contemporaneamente.

Mansioni principali

Pubblicazione degli annunci su portali dedicati e social

Screening dei curricula e valutazione iniziale dei profili

Contatto telefonico con i candidati per colloqui conoscitivi

Fissaggio e coordinamento degli appuntamenti con i responsabili di reparto

Supporto nella redazione della documentazione di assunzione





Aggiornamento costante del database candidati e delle posizioni aperte

Monitoraggio dell'andamento delle assunzioni e reportistica periodica

Requisiti

Diploma di scuola secondaria superiore

Non è richiesta esperienza pregressa

Buona padronanza di Excel, posta elettronica e strumenti gestionali

Capacità di lavorare per obiettivi e rispettare le tempistiche

Disponibilità a inserimento da subito

Offerta e benefit

Tempo determinato 6 mesi con possibilità di proroga

Retribuzione 1.500-1.800 € lordi mensili

Buoni pasto

Orario flessibile

Formazione continua sulle procedure aziendali

Welfare aziendale

Orario full-time dal lunedì al venerdì.

Sede di lavoro: Vicenza

📌 Selezionatore/trice per contact center e assistenza clienti (Vicenza)
🏢 V.D.S.
📍 Vicenza