La nostra azienda cliente è una primaria realtà di servizi locali, per il proprio Team HR interno, ricerchiamo una figura di:
**HR Payroll & Administration** **Posizione**:
Mansioni principali: - Gestione completa del processo di payroll, dall’elaborazione delle buste paga alla verifica degli adempimenti fiscali e contributivi.
- Elaborazione e controllo delle presenze, ferie, straordinari e permessi dei dipendenti.
- Predisposizione e gestione delle comunicazioni obbligatorie (assunzioni, cessazioni, variazioni contrattuali, Uniemens, F24, CU, 770).
- Redazione e aggiornamento dei contratti di lavoro, lettere di assunzione, proroghe, trasformazioni e cessazioni.
- Supporto nelle attività amministrative HR, come gestione della documentazione del personale, certificazioni e reportistica.
- Gestione dei rapporti con enti previdenziali e assicurativi (INPS, INAIL, fondi pensione e assistenza sanitaria).
- Monitoraggio degli aggiornamenti normativi in materia di diritto del lavoro, fiscalità e contributi.
- Supporto nella predisposizione del budget del personale e analisi dei costi del lavoro. **Requisiti**: - Laurea in Giurisprudenza, Economia, Consulenza del Lavoro o discipline affini oppure Diploma di Ragioneria.
- Esperienza di almeno 2-3 anni in un ruolo analogo, preferibilmente in aziende di servizi o studi di consulenza del lavoro.
- Ottima conoscenza della normativa giuslavoristica, fiscale e previdenziale.
- Competenze avanzate nell’uso di software paghe e gestionali HR.
- Capacità di analisi, precisione e attenzione ai dettagli.
- Eccellenti capacità organizzative e problem-solving.
- Buone doti relazionali per interfacciarsi con dipendenti, enti esterni e consulenti. **Altre informazioni**:
Sede: Trento (TN) ORARIO TEMPO PIENO- Le persone interessate sono invitate a leggere l'_informativa privacy_ ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679._
- Aut. Min. Prot. N. 1207 - SG del 16/12/2004_
📌 HR Payroll & Administration (Trento)
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📍 Trento