Per la nostra area Applicativi Digital e Produzione, all’interno della **Direzione Innovazione e Tecnologie**,** stiamo cercando una/un **Junior IT Project Manager**. La risorsa entrerà a far parte di un team multidisciplinare e contribuirà attivamente alla gestione e allo sviluppo di progetti IT, con focus sulla trasformazione digitale dei processi aziendali. **Le attività previste includono**: - **Gestione del processo di Demand Management** per la raccolta e analisi dei fabbisogni di diverse aree aziendali;
- **Project Management**: analisi di fattibilità técnica ed economica, pianificazione e gestione di tempi, costi, risorse e milestone, coordinamento di team multifunzionali (clienti interni e fornitori esterni), monitoraggio dell’avanzamento e rispetto di budget/tempistiche, gestione del delivery finale, chiusura progetto e supporto post-implementazione
- **Promozione della trasformazione digitale**, con focus su reingegnerizzazione dei processi,
individuazione di opportunità di automazione e digitalizzazione e supporto all’adozione delle nuove soluzioni attraverso la gestione del cambiamento **Competenze richieste** Il ruolo richiede **ottime capacità comunicative e organizzative, capacità di instaurare e mantenere rapporti costruttivi con stakeholder interni ed esterni,** a vari livelli decisionali e di affrontare con **determinazione problemi e obiettivi.**
È preferibile aver maturato almeno un anno di esperienza nello sviluppo e nell’integrazione di soluzioni software. **Requisiti**
- Laurea in discipline tecnico-scientifiche (o titolo equivalente)
- Buona conoscenza della lingua inglese, sia parlata che scritta
- È apprezzata un’esperienza in ambito IT Service Management o Project Management Garantiamo l’**opportunità di crescere professionalmente in un contesto agile e con forte centralità**, all’interno di un gruppo di professionisti competenti, caratterizzato da un clima fortemente collaborativo. Sede di lavoro: Villanova di Castenaso (BO)
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.