Payroll specialist? gestione paghe e personale? pedrengo

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25 ago
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Pedrengo

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Pedrengo

Luogo di lavoro: Pedrengo

Contratto: Da definire

Area: Amministrazione e Segreteria

Descrizione dell'offerta

DURING S.P.A.

During S.p.A. Agenzia per il Lavoro di Seregno, ricerca per azienda cliente operante nel settore del cleaning un/una:
ADDETTO/ADDETTA PAYROLL La risorsa sarà inserita all'interno della funzione Risorse Umane e si occuperà della gestione amministrativa del personale, in un contesto aziendale strutturato.

PRINCIPALI ATTIVITÀ
- Gestione delle presenze e delle attività amministrative del personale;
- Gestione di ferie, permessi e malattie;
- Gestione delle attività relative a paghe, presenze e workflow autorizzativi;
- Gestione di assunzioni, cessazioni e infortuni;
- Gestione degli adempimenti mensili e annuali relativi al personale (UniEmens, 770, autoliquidazione INAIL, CU, denuncia disabili, ecc.);
- Redazione e aggiornamento della contrattualistica e della documentazione relativa al personale;
- Supporto nella gestione del ciclo di vita del dipendente, dall'onboarding alla formazione e alla valutazione.

REQUISITI




- Esperienza di almeno 2 anni nell'ambito payroll/paghe;
- Conoscenza della normativa del lavoro italiana;
- Gradita conoscenza del CCNL Multiservizi;
- Gradita conoscenza del software HR INAZ o di gestionali similari;
- Ottima conoscenza di Excel e degli strumenti di reporting;
- Buone capacità relazionali e predisposizione al lavoro in team;
- Precisione, capacità di problem solving e orientamento al risultato.

SI OFFRE
- Contratto a tempo determinato in somministrazione;
- Orario tempo pieno;
- RAL commisurata all'esperienza;
- Inserimento in un contesto aziendale strutturato;
- Possibilità di formazione e sviluppo professionale.

LUOGO DI LAVORO: PEDRENGO (BG)

La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi ai sensi della normativa vigente.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03

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