ppFitness Park Italia è alla ricerca di un/una RESPONSABILE SENIOR OPERATIONS E SVILUPPO RETE per accompagnare la forte crescita della nostra rete in Italia.
/ppIl ruolo è pensato per un manager operativo con una solida esperienza nella gestione multi-site, che abbia il potenziale e l'ambizione di evolvere progressivamente verso la posizione di DIRETTORE OPERATIONS ITALIA.
/ppNon cerchiamo necessariamente qualcuno che ricopra già oggi un ruolo di Direttore.
/ppCerchiamo piuttosto una persona che abbia già dimostrato di saper gestire più punti vendita, manager e centri di profitto, e che sia pronta a prendere responsabilità sempre maggiori all'interno di un progetto nazionale in robusto sviluppo.
/ppIl/la Responsabile Senior Operations e Sviluppo Rete lavorerà a stretto contatto con la Direzione di Fitness Park Italia e avrà un ruolo centrale nella costruzione e nella performance della rete italiana.
/ppLa missione sarà garantire: /pullila performance commerciale e operativa dei punti vendita; /liliil raggiungimento degli obiettivi e dei KPI; /lililo sviluppo e la crescita dei Club Manager e delle squadre; /lilila corretta applicazione degli standard e dei processi operativi; /liliil successo delle nuove aperture; /lilil'accompagnamento operativo dei franchisee; /lilila costruzione di un modello operativo replicabile e scalabile su tutto il territorio italiano.
/liliAccompagnare e supportare i Club Manager dei punti vendita diretti.
/liliGestire la performance di più strutture contemporaneamente.
/liliEffettuare visite regolari sul terreno.
/liliIdentificare rapidamente criticità e opportunità di miglioramento.
/liliDefinire piani d'azione concreti e monitorarne l'esecuzione.
/liliGarantire il rispetto degli standard operativi e commerciali.
/liliDiffondere le best practice all'interno della rete.
/liliAnalizzare i KPI di ogni punto vendita.
/liliMonitorare fatturato, vendite, nuovi abbonamenti, produttività, costo del personale, retention e soddisfazione del cliente.
/liliIndividuare rapidamente gli scostamenti rispetto agli obiettivi.
/liliImplementare azioni correttive.
/liliCostruire un reporting semplice, chiaro e orientato all'azione.
/liliSupportare i manager nella comprensione e nella gestione della performance economica del proprio punto vendita.
/liliGestire e sviluppare i Club Manager.
/liliPartecipare direttamente alla selezione dei nuovi Club Manager.




/liliSupportare i manager nella selezione delle proprie squadre.
/liliOrganizzare la formazione iniziale e continua.
/liliAffiancare i manager sul terreno.
/liliIdentificare e sviluppare i talenti all'interno della rete.
/liliCostruire progressivamente una cultura manageriale forte, orientata ai risultati e alla responsabilizzazione.
/li /ulpLe nuove aperture rappresentano una parte fondamentale del ruolo.
/ppA partire da circa 3 mesi prima dell'apertura, il/la Responsabile Senior Operations e Sviluppo Rete dovrà: /pullipartecipare alla costituzione della squadra; /liliselezionare e formare il Club Manager; /liliorganizzare la fase di prevendita; /lilidefinire e monitorare gli obiettivi commerciali pre-opening; /lilipreparare i processi operativi; /lilicoordinare le attività commerciali di lancio; /lilimonitorare quotidianamente la performance; /liliintervenire rapidamente in caso di scostamento dagli obiettivi.
/li /ulpDopo l'apertura, accompagnà il punto vendita durante i primi mesi di attività fino alla sua completa stabilizzazione e alla piena autonomia del Club Manager.
/ppIl ruolo contribuirà direttamente alla costruzione della rete Fitness Park in Italia.
/ppIn particolare: /pulliaccompagnare lo sviluppo delle nuove aperture dirette; /lilisupportare l'apertura dei punti vendita in franchising; /lilitrasferire il know-how operativo ai franchisee e ai loro manager; /liligarantire l'uniformità dei processi e degli standard; /lilicontribuire alla creazione degli strumenti necessari alla crescita della rete; /lilipartecipare alla strutturazione progressiva della Direzione Operations Italia.
/li /ulpCerchiamo prima di tutto un manager proveniente da organizzazioni strutturate e multi-site.
/ppSiamo particolarmente interessati a profili con esperienza in: /ppRetail, Grande Distribuzione, GDO, Distribuzione Specializzata, Ristorazione Organizzata, Hospitality, Network di Servizi /ppCerchiamo una persona che abbia già gestito più punti vendita, centri di profitto o unità operative e che sia abituata a lavorare attraverso manager, KPI e obiettivi concreti.




/ppProfili tipicamente interessanti possono provenire da ruoli come: /pulliResponsabile di Rete /liliForte cultura del risultato.
/liliLeadership naturale e capacità di sviluppare manager.
/liliOttima comprensione dei KPI commerciali e operativi.
/liliCapacità di gestire più punti vendita contemporaneamente.
/liliCapacità di trasformare i dati in azioni concrete.
/liliRapidità decisionale ed execution.
/liliForte presenza sul terreno.
/liliAutonomia e spirito imprenditoriale.
/liliEccellenti capacità organizzative.
/liliComunicazione chiara e diretta.
/liliCapacità di lavorare in un ambiente in forte crescita.
/liliDisponibilità a viaggiare frequentemente su tutto il territorio italiano.
/li /ulpIl candidato può essere basato in qualsiasi regione italiana.
/ppLa residenza a Roma o nel Lazio costituisce un plus, ma saranno valutati profili provenienti da tutta Italia.
/ppIl ruolo prevede tuttavia una forte presenza sul terreno e frequenti trasferte su tutto il territorio nazionale.
/ppbPERCORSO DI CRESCITA /b /ppQuesto ruolo offre una reale opportunità di evoluzione.
/ppCon la crescita della rete italiana e in funzione delle performance, la persona selezionata potrà evolvere verso il ruolo di DIRETTORE OPERATIONS ITALIA, assumendo progressivamente la responsabilità dell'intera organizzazione operativa nazionale.
/ppCerchiamo quindi non solo l'esperienza necessaria per gestire il ruolo di oggi, ma soprattutto il potenziale per costruire l'organizzazione di domani.
/ppContratto: tempo indeterminato.
/ppRetribuzione: fisso + variabile legato al raggiungimento degli obiettivi.
/ppDotazioni: strumenti di lavoro e auto aziendale.
/ppLivello e condizioni saranno definiti in funzione dell'esperienza e del potenziale del candidato.
/ppEntrare in Fitness Park Italia significa partecipare alla costruzione di una rete nazionale in una fase di forte sviluppo.
/ppLa persona selezionata avrà la possibilità di contribuire direttamente alla definizione dei processi, degli standard, delle squadre e dell'organizzazione che accompagneranno la crescita futura dell'azienda in Italia.
/ppNon cerchiamo semplicemente qualcuno che controlli i risultati.
/ppCerchiamo una persona che sappia costruire, migliorare, sviluppare manager e far crescere una rete sul terreno.
/ppIl/la Responsabile Senior Operations e Sviluppo Rete /pp... /p /p #J-*****-Ljbffr

📌 Responsabile Senior Operations E Sviluppo Rete (Lazio)
🏢 Fitness Park Italia
📍 Lazio