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Karriere S. R. L.
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Milano
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Milano
Karriere, Società di Ricerca e Selezione del personale (Aut. Min. 15/2021), ricerca per realtà multinazionale del settore Fashion & Moda, un/una **HR GENERALIST ITALY & FRANCE ** A riporto del HR Manager, la risorsa sarà focalizzata sull'amministrazione del personale per le sedi in Italia e Francia nonché supporto per l’area Payroll per il personale italiano. Sarà dunque punto di riferimento per l'intero ciclo di vita del dipendente garantendo la compliance legale e l'accuratezza dei processi retributivi. Il/la HR Generalist si occuperà di: - Gestire l'intero processo di onboarding e offboarding per i dipendenti in Italia e Francia;
- Redigere contratti di assunzione, lettere di variazione e documenti di cessazione in conformità con la normativa locale (es. CDI/CDD francesi e CCNL italiani);
- Garantire il rispetto degli adempimenti obbligatori (comunicazioni agli enti, visite mediche, assicurazioni);
- Raccogliere e trasmettere le variabili mensili ai provider esterni di payroll per quanto concerne il personale impiegato in Italia;
- Monitorare scadenze, ferie, permessi e assenze (malattie, maternità, infortuni);
- Fornire supporto e consulenza ai dipendenti e ai manager su tematiche giuslavoristiche e policy aziendali;
- Monitorare costantemente le evoluzioni legislative nei due mercati di riferimento;
- Interfacciarsi con i consulenti del lavoro e i legali esterni. **Requisiti Richiesti**
- **Esperienza**: Almeno 3-5 anni in ruoli HR Administration o Payroll, preferibilmente in contesti multinazionali.
- Conoscenza approfondita della normativa del lavoro italiana.
- Competenza specifica sul diritto del lavoro francese (fondamentale la conoscenza degli aspetti legati alla gestione contrattuale in Francia).
- Esperienza nell'utilizzo di software gestionali HR e payroll.
- **Francese**: Livello Fluente/Ottimo (C1/C2), indispensabile per la gestione della documentazione legale e i rapporti con le autorità;
- **Inglese**: Livello Fluente (B2/C1), necessario per la comunicazione corporate.
- **Soft Skills**: capacità di lavorare in autonomia su mercati diversi, ottime doti relazionali e attitudine al problem solving. Sede di Lavoro: Milano (MI) Retribuzione: €35.000,00 - €40.000,00 all'anno Sede di lavoro: Ibrido/da remoto (Milano, Lombardia)
📌 HR Generalist Italy & France Settore Fashion & Moda (Milano)
🏢 Karriere S. R. L.
📍 Milano