Questa posizione è in Accenture Riassunto dell'occasione da parte della Joinrs AI : Accenture cerca un HR Senior Analyst con almeno 3 anni di esperienza in ambito HR e laurea .
Il ruolo prevede collaborazione con HR Leadership e Business Leader per tradurre strategie people in azioni concrete, supporto nella gestione delle relazioni con i dipendenti, performance management e implementazione di programmi HR. La retribuzione annua lorda va da ******€ a ******€ .
Il processo di selezione sarà interamente gestito da Accenture.
-- In Accenture crediamo che le persone siano il motore di ogni trasformazione organizzativa.
Non ci limitiamo a gestire processi HR: costruiamo ambienti in cui i talenti possono crescere, i manager possono guidare con consapevolezza e l'organizzazione può evolvere con agilità.
È per questo che siamo alla ricerca di un HR Senior Analyst che voglia portare un contributo concreto in un contesto sfidante, internazionale e in continua evoluzione.
Lavorerai a stretto contatto con HR Leadership e Business Leader, con la possibilità di proporre soluzioni innovative e la responsabilità di tradurre le strategie people in azioni tangibili, capaci di fare la differenza per le nostre persone ogni giorno.
In particolare, potrai occuparti di: Collaborare con i responsabili HR e i business leader per contribuire all'attuazione delle strategie aziendali Supportare la gestione delle relazioni con i dipendenti, garantendo il rispetto delle policy e delle normative Partecipare alle attività di performance management e coaching Aiutare nell'implementazione di programmi HR globali e locali, assicurando coerenza e adattamento alle esigenze Raccogliere e monitorare dati HR,



contribuendo all'analisi per individuare aree di miglioramento La retribuzione prevista in Accenture viene definita sulla base di molteplici elementi di valutazione, tra cui – ad esempio - il ruolo ricoperto, il livello di seniority, il grado di responsabilità, le competenze professionali e l'esperienza maturata.
Per la presente posizione, è previsto un livello di inquadramento B1 nel CCNL Metalmeccanico (C011).
La fascia di retribuzione annua lorda prevista è compresa tra 30,815€ e 40,800€.
Requisiti: Esperienza di almeno 3 anni in ambito HR, preferibilmente in contesti strutturati o multinazionali Conoscenza delle normative del lavoro italiane e interesse per le best practice HR Buone capacità comunicative e relazionali, attitudine al problem-solving, spirito di collaborazione e capacità di interagire con diversi stakeholder Propensione all'analisi dei dati e utilizzo di insight per supportare decisioni Laurea e conoscenza fluente dell'inglese About Accenture Accenture is a leading global professional services company that helps the world's leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale.
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📌 Hr Partner Senior Analyst (Lazio)
🏢 Accenture
📍 Lazio