ph3Settore: PIETRE NATURALI /h3pIl nostro cliente è tra i leader mondiali del settore Pietra Naturale.
Dagli anni '50 porta in tutto il mondo il fascino e l'unicità di un materiale senza tempo.
/ppPer il suo reparto Ricerca Sviluppo ci ha incaricati di ricercare e selezionare un/a: bResponsabile Ricerca Sviluppo /b /ppLa figura, riportando all'Amministratore Delegato ed in stretta collaborazione con la Produzione, presidierà le attività e le misure atte a garantire le attività di ricerca e sviluppo e l'introduzione di processi e soluzioni industriali volti al miglioramento continuo ed all'efficientamento di tecnologie, processi e prodotti.
/ppIn particolare: /pulliLo sviluppo di nuovi processi industriali e la loro implementazione produttiva.
/liliLo sviluppo di nuove tecnologie e prodotti, in collaborazione con aziende del settore chimico, laboratori o enti di ricerca.
/liliLe valutazioni preventive di fattibilità circa l'adattabilità e l'importazione di nuove tecnologie da settori tecnologici avanzati, intercettate attraverso un costante monitoraggio dei trend di mercato /liliIl supporto tecnico Vs prodotti e processi a beneficio della rete commerciale e delle loro richieste e segnalazioni /liliL'acquisto e la stipula di accordi di fornitura relativi a macchinari e materiali sussidiari, nonché quant'altro fosse necessario per i processi e le tecnologie che introduce/presidia.
/li /ulpIl/la candidato/a ideale ha maturato esperienza all'interno di realtà del mondo lapideo,



ma si valutano anche figure provenienti dal settore chimico, delle nanotecnologie o edile/aeronautico.
Lo/la contraddistinguono in particolare: /pulliOrientamento all'innovazione /liliDoti di leadership, problem solving e spiccata attitudine al project management /liliCapacità di efficace collaborazione cross – funzionale con le altre funzioni coinvolte /liliPassione vs il mercato di rif. e le sue innovazioni tecniche /li /ulp- L'opportunità di entrare a far parte di una realtà solida, dinamica e con forte presenza internazionale /pp- Agevolazioni quali: auto aziendale, mensa interna, buoni pasto, assicurazione sanitaria, /ppSmart working: le policy aziendali prevedono presenza in sede con obiettivo di team building, scambio continuo di idee e confronto diretto.
/ppRAL di riferimento (commisurata all'esperienza) : ******* K /ppSede di lavoro: Verona Nord /ppIl presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi delle leggi ****** e ******, e a persone di tutte le età e nazionalità ai sensi dei decreti legislativi ****** e ****** /ppLe informazioni relative alla retribuzione e CCNL applicato al rapporto di lavoro si intendono valide anche ai fini dell'assolvimento dell'obbligo di cui albart.
5 Dlgs n.
******** /b che recepisce labDirettiva UE ******** sulla Trasparenza salariale e la parità retributiva tra uomini e donne per uno stesso lavoro o per un lavoro di pari valore.
/b /p /p #J-*****-Ljbffr

📌 Responsabile Ricerca & Sviluppo-Verona Nord
🏢 Biemme Consulting
📍 Verona