Settore Farmaceutico (Healthcare Communication) Si ricerca un/una Graphic Designer con esperienza specifica nel settore farmaceutico/healthcare. Responsabilità principali
Tradurre gli obiettivi di comunicazione in contenuti visual efficaci e originali (on e offline).
Garantire la coerenza visiva del brand su tutti i canali, nel rispetto delle linee guida.
Collaborare con team interni (account, medical, digital, eventi) per sviluppare progetti in grado di superare le aspettative del cliente.
Produrre presentazioni PowerPoint animate (template, motion/transizioni, export video).
Progettare e impaginare fustelle ed esecutivi di stampa per brochure, flyer, materiali per eventi (totem, pannelli, backdrop, cartellonistica). Requisiti richiesti
Almeno 2 anni di esperienza nel ruolo.
Esperienza comprovata nel settore farmaceutico/healthcare.: - Ottima conoscenza di Adobe Creative Cloud (Photoshop, Illustrator, InDesign).
Competenza nella progettazione per la stampa (bleed, abbondanze, crocini, profili colore, preflight).
PowerPoint avanzato per presentazioni animate e storytelling visivo.
Conoscenza di Figma. Requisiti preferenziali
Conoscenza della piattaforma Veeva (Vault/CRM/CLM) e dei relativi output (slide CLM, materiali approvativi).
Familiarità con workflow tipici del pharma (revisione medical, codifiche materiali, gestione bibliografia). Soft skills
Precisione, attenzione al dettaglio e gestione delle scadenze.
Capacità di lavorare in team multidisciplinari e su più progetti in parallelo.
Proattività e orientamento alla qualità. Cosa offriamo
Contesto vivace orientato alla qualità e all’innovazione nel medical & pharma marketing.
Progetti integrati su canali digitali e materiali fisici per eventi e congressi. Contratto di lavoro: Tempo completo Retribuzione: €1.200,00 - €1.600,00 al mese Istruzione: - Laurea triennale (Preferenziale) Esperienza: - grafico/a: 2 anni (Obbligatorio)
Settore Farmaceutico: 1 anno (Obbligatorio)
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.