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Responsabilità principali: - Assistenza nella gestione delle pratiche amministrative del personale (contratti, documentazione, archiviazione).
Supporto nella gestione delle presenze e delle assenze dei dipendenti.
Collaborazione nella preparazione della documentazione per le nuove assunzioni.
Supporto nella gestione delle richieste dei dipendenti e nella risoluzione di problematiche amministrative.
Assistenza nella preparazione di report e analisi relative al personale. Requisiti: - Laurea o Iscrizione a un corso di laurea in Economia, Giurisprudenza, Scienze Politiche o affini.
Buone capacità organizzative e attenzione ai dettagli.
Ottime capacità comunicative e relazionali.
Conoscenza buona dei principali strumenti informatici (pacchetto Office).
Buona conoscenza della lingua inglese Cosa offriamo: - Occasione di apprendimento e crescita qualificato.
Ambiente di lavoro stimolante e cooperativo.
Possibilità di partecipare a progetti aziendali e di fare esperienza diretta nel campo delle risorse umane. REQUISITO FONDAMENTALE PER LA SELEZIONE: Residenza in zona limitrofa a ROMA Contratto di lavoro: Tirocinio formativo/stage
Durata contratto: 6 mesi Disponibilità: - Dal lunedì al venerdì
📌 Stagista Ufficio Hr Roma
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