Azienda cliente, leader nel suo settore, ricerca per il potenziamento della funzione Amministrazione, una figura di:
**SPECIALISTA AMMINISTRAZIONE E CONTABILITÀ FORNITORI** **Attività**: - Evasione RdA ed emissione ordini a fornitori
- Gestione dei contatti con i fornitori
- Contabilità fornitori (fatture passive - Italia ed estero - registri IVA)
- Gestione ratei e risconti
- Gestione cespiti e ammortamenti
- Gestione ritenute d’acconto e relativi adempimenti
- Predisposizione delle dichiarazioni fiscali e liquidazione IVA
- Predisposizione accantonamenti mensili necessari per l’elaborazione dei report di periodo a carico della Responsabile di funzione **Si richiede**: - Esperienza pregressa maturata nella contabilità
- Diploma in Ragioneria / Laurea triennale o magistrale in Economia o formazione equipollente;
- Conoscenza dei principali gestionali e applicativi contabili/fiscali
- Ottima conoscenza del pacchetto Office
- Buone capacità relazionali, problem solving, proattività, precisione, riservatezza, multitasking
- Capacità di rispettare scadenze e obiettivi prefissati
- Ottime capacità analitiche e organizzative **Dettagli offerta**: - Lavoro full time, da lunedì a venerdì.
- Sede di lavoro Monza
- Tipologia di contratto: tempo determinato finalizzato all’inserimento a tempo indeterminato.
- Tutti i C.V. devono essere inviati comprensivi di autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità alla normativa sulla privacy e saranno utilizzati esclusivamente per la selezione in corso. L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03._ Contratto di lavoro: Tempo determinato
Durata contratto: 12 mesi Retribuzione: Fino a €30,00 all'anno Benefit: - Computer aziendale
- Congedo parentale
- Mensa aziendale Orario: - Dal lunedì al venerdì Tipi di retribuzione supplementare: - Quattordicesima
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.