Per azienda cliente, leader nel settore del Lifestyle con sede a nord di Milano, siamo attualmente alla ricerca di una figura di Promotions Manager.
**Responsibilities** La figura si occuperà delle seguenti attività: - Monitorare gli andamenti del settore merceologico di competenza e delle sottocategorie in relazione agli andamenti del mercato e dei competitor di canale;
- Definire e aggiornare il piano promozionale dell’insegna (timing, meccaniche, durata, basket di prodotti/categorie coinvolte) sia a livello nazionale sia a livello locale in funzione degli andamenti della merceologia/sottocategorie in coerenza con le promozioni proposte dai fornitori e con gli obiettivi di fatturato e marginalità;
- Collaborare con la Direzione Marketing ed il Business Analysis Team nel definire, per ogni attività promozionale dell’insegna, un budget previsionale. Avrà la responsabilità della consuntivazione delle attività e della costruzione di un track record di insight al fine di indirizzare le scelte future in termini di timing, meccanica, durata, basket di prodotti/categorie coinvolte;
- Collaborare con la Direzione Acquisti nel finalizzare/indirizzare le promozioni proposte dai fornitori coerentemente agli andamenti dell’Insegna e degli obiettivi per la merceologia e per le sottocategorie;
- Collaborare con la Direzione Marketing, il CRM e l’E-commerce nella definizione delle priorità di comunicazione promozionali settimanali;
- Collaborare con la Direzione Marketing per la realizzazione dei materiali pubblicitari a supporto del Piano Promozionale dell’insegna. **Your Profile** Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Provenienza dai settori Retail
- Conoscenze di marketing strategico e operativo;
- Capacità organizzative, di coordinamento e controllo di molteplici azioni nei tempi contenuti caratteristici del settore Retail;
- Capacità di analisi, leadership e di problem solving;
- Attitudine al teamwork
- Inglese fluente e gradita la conoscenza del francese. LI-MC7
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.