Sei un professionista del marketing con una forte propensione alla creatività e al design? Entra a far parte di una solida realtà aziendale in espansione nel settore Arredamento e Design, dove avrai la possibilità di fare la differenza attraverso un piano di carriera stimolante in un ambiente dinamico. Randstad Talent Selection è la specialty che si occupa della Ricerca & Selezione di professionisti qualificati. Per un'importante azienda cliente, stiamo cercando un: MARKETING SPECIALIST Si offre : inserimento diretto in azienda con finalità di stabilizzazione a tempo indeterminato e concreto percorso di crescita professionale. Retribuzione commisurata all'esperienza con RAL indicativa di 27.000€ - 33.000€ distribuita su 14 mensilità. Sede di lavoro : a circa 15 km dal centro di Forlì. Orario : full-time (08:30 - 17:00), lavoro in presenza (no smart working). Di cosa ti occuperai? Nello specifico ti occuperai di: pianificare e implementare strategie di marketing integrate per promuovere il brand e i prodotti, operando sia in ambito B2B che B2C; collaborare con il team interno e con l'agenzia esterna per la gestione di campagne ADV su piattaforme Google e Meta; gestireil sistema CRM per la segmentazione del database, la pianificazione delle attività e l'analisi del customer engagement; ideare e realizzare contenuti media (video tutorial,
materiali promozionali e visivi) per i canali aziendali; monitorare lacustomer satisfaction, raccogliendo feedback e gestendo la pubblicazione di testimonianze e recensioni; coordinare l'organizzazione di eventi, webinar e fiere, gestendo gli aspetti logistici e la promozione; analizzare i KPI e i trend di mercato per ottimizzare il ROI delle campagne e individuare nuove possibilità di crescita. Quali requisiti stiamo cercando? Il Marketing Specialist che stiamo cercando deve soddisfare i seguenti requisiti: Laurea in Marketing, Comunicazione, Economia o affini; almeno 2-3 anni nel ruolo, preferibilmente in aziende strutturate o agenzie; ottima conoscenza della lingua inglese (livello minimo B2) per la gestione della clientela estera; padronanza diGoogle Ads, Meta Ads e sistemi CRM (es. HubSpot, Salesforce, Infusion Soft); spiccata abilità nella creazione di contenuti con strumenti come Adobe Suite o Canva; fortissima creatività e proattività; ottime doti organizzative e capacità di lavorare per obiettivi anche sotto pressione. -- La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR) sul sito
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.