**RECLUTIAMO**per IMPORTANTE AZIENDA EDILE CON OLTRE 100 ANNI DI STORIA CONSOLIDATA SUL MERCATO ITALIANO **con sede a Mestre (VE)** _**UN TECNICO DI CANTIERE INSERIEMENTO DIRETTO**_ L'azienda sviluppa opere edili pubbliche ed industriali ed opera sul territorio della provincia di **Mestre (VE) E LIMITROVI come per esempio la provincia di Padova o Treviso ed altre.** **Mansione: Tecnico di Cantiere Edile** **Obiettivo della Posizione** **Il Tecnico di Cantiere è la figura chiave sul campo,**responsabile della supervisione e della gestione operativa quotidiana delle attività di costruzione. Lavora a stretto contatto con il team di cantiere per garantire che i progetti vengano eseguiti in modo sicuro, snello e conforme ai piani, rispettando i tempi e i budget stabiliti. **Principali Responsabilità**
- **Gestione Operativa del Cantiere**: - Supervisionare e coordinare le squadre di lavoro e le attività di costruzione giornaliere.
- Controllare l'andamento dei lavori, assicurando che siano eseguiti secondo i disegni tecnici, i capitolati e le normative vigenti.
- Verificare la qualità dei materiali e delle lavorazioni.
- Gestire la logística del cantiere, inclusa la ricezione e lo stoccaggio dei materiali e delle attrezzature.
- **Sicurezza e Conformità**: - Applicare e far rispettare le normative in materia di **sicurezza sul lavoro**.
- Redigere e aggiornare la documentazione di cantiere (es. D.U.V.R.I., P.O.S., verbali di sopralluogo).
- Identificare e segnalare tempestivamente potenziali rischi o non conformità.
- **Relazioni e Comunicazione**: - Fungere da punto di riferimento per le maestranze, i subappaltatori e i fornitori.
- Interagire con la direzione técnica e l'ufficio amministrativo per reportistica e aggiornamenti sull'avanzamento dei lavori.
- Collaborare con la Segreteria Tecnica per la gestione documentale e la risoluzione di eventuali problematiche operative.
- **Controllo Economico e Temporale**: - Monitorare l'avanzamento dei lavori rispetto al cronoprogramma.
- Contribuire al controllo dei costi di produzione, segnalando eventuali scostamenti dal budget.
- Misurare i progressi del cantiere e preparare report periodici per la direzione. **Requisiti e Competenze**
- **Esperienza**: - Esperienza pregressa nel ruolo di Tecnico di Cantiere o Direttore Lavori.
- Comprovata capacità di gestire squadre e coordinare le attività operative.
- **Competenze Tecniche**: - Solide competenze tecniche nel settore edile.
- Capacità di lettura e interpretazione di disegni tecnici, progetti e capitolati.
- Conoscenza delle normative in materia di sicurezza (D. Lgs. 81/08).
- Ottima conoscenza dei principali software di progettazione (es. AutoCAD) e del pacchetto Office.
- **Competenze Trasversali**: - Capacità di problem-solving e di prendere decisioni rapide sul campo.
- Forte orientamento al risultato e al rispetto delle scadenze.
- Spirito di iniziativa e proattività.
- Eccellenti doti comunicative e relazionali. **Offerta**: - assunzione diretta
- RAL (retribuzione annua lorda) da concordarsi in base all'esperienza
- livello di inquadramento: come da CCNL edile
- mansione: impiegato / impiagata
- ticket restaurant o buoni pasto Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo indeterminato Retribuzione: €29.000,00 - €35.000,00 all'anno
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.