ppCrediamo che il lavoro, nella sua accezione più significativa e sostenibile, abbia il potere di cambiare il mondo e insieme a te vogliamo aiutare le aziende a trasformarsi in un mondo del lavoro in continuo cambiamento, ricercando, valutando, formando e gestendo i talenti che consentono loro di competere e di avere successo. Sviluppiamo soluzioni innovative per oltre 400.000 aziende nel mondo, fornendo loro talenti qualificati e offrendo opportunità di lavoro sostenibili a milioni di persone in un’ampia gamma di settori industriali e aree professionali. /p h3Entra a far parte del nostro Staff come: /h3 pIl/la Project Consultant, nel team Talent Development avrà la responsabilità di trasformare le esigenze formative dei clienti in soluzioni efficaci e di valore. Grazie alla sua capacità di analisi, pianificazione e coordinamento, contribuirà a migliorare l'efficacia dei programmi di formazione, garantendo risultati tangibili e allineati alle strategie delle aziende clienti, in stretta collaborazione con le figure sales del Brand. /p h3Le tue principali responsabilità: /h3 ul liAnalizzare accuratamente le esigenze formative delle aziende clienti per garantire la massima efficacia delle soluzioni e dei progetti di formazione, in stretta collaborazione con il team Sales; /li liDefinire e condividere i dettagli dei progetti formativi con le aziende clienti, assicurando una comprensione chiara e un allineamento delle aspettative; /li liPianificare e coordinare con precisione le attività di formazione,



stabilendo calendari dettagliati e gestendo efficacemente i fornitori per garantire l’esecuzione fluida e tempestiva dei programmi formativi; /li liOrganizzare le sessioni formative sia in presenza che a distanza, curando tutti gli aspetti logistici (viaggi, affitto aule, attrezzature, materiali didattici, etc.) per garantire la disponibilità delle risorse e delle piattaforme necessarie; /li liAnalizzare i dati relativi alle attività formative, elaborando report dettagliati qualiquantitativi per fornire un feedback completo alle aziende clienti, facilitando la valutazione delle performance e l’identificazione di aree di miglioramento; /li liGestire la formazione finanziata attraverso fondi interprofessionali, garantendo la conformità alle normative e monitorando costantemente le attività ai fini della rendicontazione; /li liMonitorare i risultati e il budget dei progetti, sviluppando una reportistica accurata, conducendo controlli di qualità e contribuendo all’analisi dei KPI operativi di riferimento, in collaborazione con il/la Learning Project Manager. /li liLaurea o cultura equivalente preferibilmente in ambito economico, giuridico, marketing e comunicazione o affini /li liEsperienza pregressa di almeno 2 anni nella gestione di progetti formativi /li liBuona conoscenza dei principali fondi di formazione finanziata /li liBuona conoscenza della lingua inglese (almeno B2)



/li liForte orientamento al Cliente e al risultato di Business /li liBuona capacità di ascolto ed analisi /li liBuona capacità di problem solving /li /ul pbModalità di lavoro /b: presenza presso una delle seguenti Sedi: Milano, Roma, Bologna o Torino e smart working /p p- Contratto a tempo determinato per Sostituzione Maternità CCNL Commercio, inquadramento Impiegato/a Livello III° Range di Ral 27000/33000 € /p p- Il trattamento economico viene riconosciuto sulla base di criteri oggettivi e neutri, quali l’esperienza professionale maturata, le competenze possedute, il grado di autonomia richiesto e le responsabilità connesse al ruolo. /p p- Ticket restaurant da 6€ per ogni giornata lavorativa /p pIn ManpowerGroup siamo promotori di un ambiente di lavoro inclusivo, innovativo, stimolante e flessibile, vivendo e mettendo in pratica in nostri Standards: Clarity, Care, Grow – e i nostri valori - People, Knowledge e Innovation. /p pLavorerai in un gruppo multinazionale che per il quattordicesimo anno è nella classifica delle "World’s Most Ethical Companies", un Gruppo che in Italia ha ottenuto la Certificazione sulla Parità di Genere e ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilità Sociale con la Certificazione Etica SA8000®. /p pTi troverai in un contesto dinamico che valorizza la collaborazione e che pone attenzione ai propri colleghi e alle proprie colleghe attraverso percorsi di formazione e sviluppo, di benessere organizzativo, welfare e recognition. /p h3Sei pront* a fare la differenza? Con noi puoi disegnare il futuro del lavoro mettendo al centro l’essere umano. /h3 pbFederica Naborre /b /p /p #J-18808-Ljbffr

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