Impiegato/a Amministrativo/a - Studio Legale Per un affermato Studio Legale con sede nel centro di Milano, siamo alla ricerca di una risorsa da inserire nel ruolo di Segretaria/o di Studio Legale .

Se pensa di essere il profilo ideale per la seguente occasione, si candidi dopo aver letto la descrizione completa.

La figura selezionata rappresenterà un punto di riferimento per il team di professionisti, garantendo un supporto qualificato nelle attività organizzative, amministrative e di segreteria, contribuendo al corretto funzionamento dello Studio.

Responsabilitu00e0

Gestione della corrispondenza in entrata e in uscita;

Organizzazione e aggiornamento delle agende professionali e del calendario appuntamenti;

Prenotazione e coordinamento delle sale riunioni;

Organizzazione di viaggi, meeting e trasferte;

Gestione delle attivitu00e0 di fatturazione e notulazione;

Predisposizione e gestione dei depositi telematici;

Gestione dei rapporti con fornitori e consulenti esterni;

Supporto nella predisposizione della reportistica interna e nelle attivitu00e0 amministrative dello Studio.

Esperienza di almeno 3 anni maturata presso studi legali;





Ottima conoscenza del pacchetto Microsoft Office, con particolare riferimento ad Excel;

Buona conoscenza della lingua inglese;

Eccellenti capacitu00e0 organizzative e di gestione delle prioritu00e0;

Predisposizione al lavoro in team e ottime capacitu00e0 relazionali.

Pacchetto retributivo

CCNL Studi Professionali;

Buoni pasto da € 7,00 per ogni giorno lavorato;

Orari: 9:00 - 18:00, con possibilitu00e0 di 1 o 2 giorni 10:00 - 19:00;

Sede di lavoro: Milano Centro.

Paideia Group S.r.L. proprietaria del brand "Professional Recruitment" (Aut. xkiyazw Min. Prot. Nu00b0 80 del 27.5.19) informa che le ricerche sono rivolte ai candidati dell'uno e dell'altro sesso (L. 903/77 e L. 125/91) e che i dati personali saranno trattati in conformitu00e0 al Regolamento UE 679/2016 in materia di protezione dei dati personali e del Codice Privacy D.lgs. 196/2003 come novellato dal D.lgs. 101/2018.

Invitiamo, pertanto, i candidati a leggere la nostra Informativa Privacy su .

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