- ]:pointer-events-auto scroll-mt-(--header-height)" dir="auto" data-turn-id="79535a0e-ef52-4fef-8b70-a733bcbc7fae" data-testid="conversation-turn-1" data-scroll-anchor="false" data-turn="user"> ]:pointer-events-auto scroll-mt-[calc(var(--header-height) min(200px,max(70px,20svh)))]" dir="auto" data-turn-id="request-WEB:176d31b9-447f-4466-8111-9fb4c29bd6de-0" data-testid="conversation-turn-2" data-scroll-anchor="true" data-turn="assistant">

Siamo alla ricerca di un/una addetto/a alla gestione presenze motivato/a, con esperienza pregressa nell’amministrazione del personale, da inserire all’interno del nostro team Risorse Umane.

Offriamo un’opportunità stimolante in un contesto agile e in continua evoluzione. La risorsa selezionata lavorerà a stretto contatto con il team HR e si occuperà della raccolta, verifica e gestione dei dati relativi alle presenze, assicurando la corretta e puntuale trasmissione delle informazioni necessarie all’elaborazione delle buste paga.

Principali Ambiti Di Attività

- Inserimento e controllo quotidiano delle presenze, gestione delle anomalie e dei giustificativi (ferie, permessi, malattie, infortuni).

- Raccolta e preparazione dei dati variabili mensili per la successiva elaborazione delle paghe.

- Gestione amministrativa delle pratiche di assunzione, trasformazione e cessazione.

- Supporto nella gestione della contrattualistica, con particolare attenzione al CCNL Agricolo e Industria Alimentare.

- Monitoraggio delle scadenze amministrative e gestione dei flussi documentali del personale.

- Archiviazione della documentazione e supporto nella reportistica interna.

Requisiti Di Ruolo

- Diploma di ragioneria o Laurea (anche triennale) in materie economiche/consulenza del lavoro.

- Competenze informatiche:



Ottima padronanza dei principali strumenti digitali, spiccata attitudine tecnologica e capacità di muoversi in autonomia tra software e gestionali

- Esperienza 2/3 anni maturata nella gestione delle presenze e amministrazione del personale presso studi o aziende.

- Flessibilità e disponibilità agli spostamenti tra le sedi di Longiano, Castiglione di Ravenna e Gatteo.

- Conoscenza base delle normative giuslavoristiche e dei principali istituti contrattuali.

- Ottime capacità organizzative, precisione e attenzione ai dettagli.

- Propensione al lavoro di squadra e proattività.

Completano Il Profilo

- Conoscenza o familiarità con le particolarità del CCNL Agricolo.

- Capacità di operare con estrema discrezione e riservatezza.

DETTAGLI

- Inquadramento: Impiegato/a

- CCNL : Industria alimentare

- Percentuale di occupazione: Full-time (39 ore settimanali dal Lunedì al Venerdì)

- Tipo di contratto: Contratto a tempo indeterminato

- Ral: EUR 32 -37 K

Cosa ti offre il Gruppo Martini

Il Gruppo Martini offre un ambiente di lavoro stimolante e dinamico, in cui i talenti possono prosperare e crescere. Siamo un leader nel settore alimentare, con una lunga storia di eccellenza e innovazione; scegliere di lavorare nel Gruppo Martini significa unirsi ad una squadra dedicata, con un’azienda che valorizza il talento e l’impegno dei suoi dipendenti.

«Le persone interessate possono inviare la propria candidatura con autorizzazione ai sensi del dlgs. 196/2003. La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006 ed è aperta a candidat di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso. Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto della diversity e dell’inclusività»

📌 Addetto/a gestione presenze e amministrazione personale (Ravenna)
🏢 Gruppo Martini
📍 Ravenna