Descrizione posizione La figura, rispondendo all’Asset managers, Direttore amministrazione, finanza e controllo si occuperà delle seguenti attività: Preparazione e gestione dei budget; Rendicontazione dei progetti di sviluppo immobiliare a consuntivo; Esaminare affidabilità dei conduttori; Predisporre efar rispettare i contratti di locazione; Affrontare i reclami degli inquilini e ispezionare le unità lasciate libere; Predisposizione degli appalti, rendicontazione e supervisione lavori di manutenzione ordinaria; Registrazionedei canoni di locazione, gestire i ritardi di pagamento e gestire le spese operative; Mantenere rapporti con amministratori di condominio e partecipazione ad assemblee condominiali; Conservazionedei registri di entrate, spese, contratti di locazione firmati, reclami, manutenzione, ecc; Compilazione report sulla performance finanziaria degli immobili; Risoluzione dei contratti di locazione e avvio di procedure di sfratto.
Qualifiche Preferibile diploma di Ragioneria / Geometra o laurea in Architettura; Spiccate capacità organizzative e di gestione del tempo; Spiccate capacità di problem solving; Conoscenza della lingua Inglese e/o altra lingua straniera; Ottima conoscenza del pacchetto Microsoft Office; Apprezzata esperienza pregressa in amministrazione o Real Estate. Inserimento diretto presso azienda cliente Luogo di lavoro: Roma Centro Orario di lavoro: Tempo pieno SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all’occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. Posizione – Sales Account B2B Settore Immobiliare / Servizi Tecnici #J-18808-Ljbffr
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.