Cash Management, Trade Finance, Credit Management and Reporting Specialist (Roma)

Cash Management, Trade Finance, Credit Management and Reporting Specialist (Roma)

30 ago
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leonardocompany
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Roma

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Roma

Job Description

Leonardo è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell'Aerospazio, Difesa e Sicurezza che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio. Con oltre 60.000 dipendenti nel mondo, l'azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni. Protagonista dei principali programmi strategici a livello globale, è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese.

Massimizzi le sue possibilità di successo assicurandosi che il suo CV e le sue competenze corrispondano ai requisiti di questa posizione.

Stiamo ricercando un/una Cash Management, Trade Finance and Credit Management Specialist per la nostra sede di Roma.

Responsabilità

- Cash Management
- Trade Finance
- Credit Management
- Tesoreria

Requisiti di Studio

Laurea magistrale in uno dei seguenti indirizzi: Economia e Commercio/Economia Aziendale/Scienze Bancarie/ Management/Finanza aziendale.

Seniority

Expert, 3 - 5 anni di esperienza.

Preferibile aver maturato esperienza in ambito Finanza/Tesoreria. E' gradita un'esperienza almeno triennale maturata anche in altre funzioni di staff o funzioni di business (Contract o Program management, Amministrazione, Controllo).

Competenze tecniche

- Esperienza in attività di Cash Management
- Esperienza in attività di Tesoreria
- Esperienza in attività di Trade Finance e Credit Management





Competenze comportamentali
- Capacità di lavorare in team
- Ottime capacità relazionali
- Organizzazione del lavoro e precisione
- Autonomia e responsabilità
- Proattività
- Rispetto delle scadenze e orientamento al risultato
- Problem solving

Conoscenze linguistiche
- Ottima conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata (livello B2 - C1).
- Preferibile una conoscenza intermedia di una seconda lingua (es. francese o tedesco).

Conoscenze Informatiche
- Ottima conoscenza del Pacchetto Office
- Buona conoscenza di SAP
- Conoscenza di sistemi specifici di tesoreria PITECO e HYPERION

Altro

Disponibilità a trasferte saltuarie.

Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze, cura del benessere e della sicurezza delle persone sono i cardini della nostra cultura aziendale.

Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante, promuovendo attivamente i principi di inclusione, equità e valorizzazione delle diversità.

Cosa offriamo

- Il nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti
- Modalità di lavoro: Ibrida
- Categoria contrattuale: Impiegato
- Tipologia contrattuale:



tempo indeterminato
- Range retributivo: 32.731,92 € - 43.000 € RAL
- Tredicesima mensilità
- Premialità legata ai risultati di Business
- Buoni Welfare dal valore di 250 euro annui
- Possibilità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill
- Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze.

L'azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni in merito al livello di inquadramento e alla proposta economica, sulla base di criteri oggettivi emersi nel corso del processo di selezione e in coerenza con la seniority del/della candidato/a individuato/a e della posizione, nel rispetto dei principi di equità, trasparenza e pari opportunità previsti dalla normativa vigente.

Come funziona il processo di selezione

A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti.

Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un'intervista di approfondimento tecnico con il Business. xysqume

Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo.

Dettagli Posizione

- Seniority: Junior
- Primary Location: IT - Roma - Via Tiburtina KM12,400
- Contract Type: Permanent
- Hybrid Working: Hybrid

#J-18808-Ljbffr

📌 Cash Management, Trade Finance, Credit Management and Reporting Specialist (Roma)
🏢 leonardocompany
📍 Roma

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