Amadori Siamo alla ricerca di una persona da inserire nel ruolo di Addetto / Addetta Gestione Contabile Cespiti all'interno della funzione Amministrazione.
Responsabilità e attività principali
- Registrazione Cespiti: supporto alla classificazione delle nuove acquisizioni di beni materiali e immateriali e gestione contabile della loro iscrizione in contabilità.
- Registrazioni Contabili Cespiti: gestione della preparazione delle fatture sulla base delle commesse di investimento, registrazione delle dismissioni e alienazioni.
- Riconciliazione Contabile: effettuazione delle verifiche periodiche di quadratura tra il registro cespiti e il bilancio d'esercizio, verifica periodica dell'esattezza delle scritture contabili e monitoraggio quotidiano dei report di controllo.
- Chiusura di bilancio: supporto alle operazioni di chiusura di bilancio (stanziamenti, riconciliazioni contabili, contabilizzazione ammortamenti, stampa registri).
Trattamento economico: In conformità al D.Lgs. 96/2026 e alla Direttiva UE 2023/970, garantiamo la massima trasparenza sulle condizioni economiche e contrattuali fin dalla fase di selezione:
- Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro applicato: C.C.N.L. Commercio (14 mensilità).
- Tipo di contratto: contratto di sostituzione di maternità.
- Retribuzione Annua Lorda (RAL) compresa tra € 25.000 e 31.000, definita in funzione dell'esperienza professionale maturata, delle competenze possedute e della coerenza del percorso professionale con le attività previste dal ruolo.
- Buoni pasto: € 6
Le informazioni sulla retribuzione sono fornite a fini di trasparenza e hanno valore indicativo; non costituiscono un'offerta vincolante né generano aspettative sulle condizioni finali, che saranno definite nel corso del processo di selezione in base al profilo ed alle competenze della/del candidata/o.
Pacchetto di benessere aziendale: Entrando nel Gruppo Amadori, verrai accolto/a da una comunità viva, inclusiva e partecipata. La nostra cultura si basa su valori autentici e guarda al futuro con attenzione al benessere,
alla crescita e al rispetto reciproco. Crediamo nella valorizzazione delle diversità e promuoviamo un ambiente in cui ognuno possa esprimere al meglio il proprio potenziale.
Per noi, prendersi cura significa esserci davvero: ascoltare, sostenere e accompagnare le persone lungo tutto il loro percorso, dentro e fuori dall'azienda.
Il nostro modo di prenderci cura di te:
- academy aziendale per learning & development;
- buoni pasto;
- possibilità di effettuare lavoro da remoto;
- orario di lavoro flessibile;
- servizi dedicati alla genitorialità (centri estivi aziendali);
- piattaforma di supporto psicologico;
- assicurazione sanitaria integrativa;
- convenzioni aziendali e altro ancora.
Settore: Industria alimentare Ruolo: Amministrazione/Paghe RAL: Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato Livello di istruzione: Diploma di Scuola Secondaria Superiore Patente: B Mezzo di trasporto: Auto
Sei la persona che stiamo cercando se:
- Formazione: diploma di maturità in Ragioneria o Laurea in Economia o discipline affini.
- Esperienza: preferibile aver maturato esperienza pregressa nella registrazione dei cespiti e nella gestione amministrativa/contabile dei beni ammortizzabili all'interno di aziende strutturate.
- Hard Skills: conoscenza dei principali criteri di ammortamento e principi di contabilità generale ed esperienza pregressa nell'utilizzo di gestionali/software contabili.
- Excel: capacità di utilizzo di Excel e del pacchetto Office a livello medio.
- Precisione ed approccio analitico: un approccio meticoloso ed accurato alle attività contabili.
- Gestione delle scadenze: capacità di coordinare le priorità e di rispettare i termini delle attività.
- Comunicazione: capacità di interfacciarsi efficacemente con i diversi interlocutori presenti dentro e fuori l'azienda. Costituisce titolo preferenziale il domicilio in prossimità della sede di lavoro di Cesena (FC). Siamo un luogo di lavoro inclusivo ed attento a garantire pari opportunità senza distinzione di genere, identità di genere, orientamento sessuale, etnia, età, religione e disabilità.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.