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Manpower Permanent Professional seleziona un/a CommissioningEngineer per un’importante realtà industriale operante nel settore dell’automazione con sede a Cassola (VI).
La risorsa, inserita all’interno del team tecnico e a diretto riporto del Project Manager, sarà coinvolta nella gestione operativa e tecnica delle commesse, con un ruolo trasversale tra progettazione, messa in servizio e supporto al cliente, contribuendo al corretto sviluppo e funzionamento dei sistemi di automazione.
Attività principali
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- Supporto alle attività di progettazione e sviluppo dei sistemi di controllo sulla base delle specifiche di progetto.
- Gestione e coordinamento delle fasi di installazione e messa in servizio degli impianti.
- Analisi delle criticità tecniche emerse durante commissioning e avviamento, con individuazione di soluzioni efficaci.
- Interfaccia diretta con il cliente durante tutte le fasi del progetto, garantendo supporto tecnico e allineamento operativo.
- Attività di formazione agli utilizzatori finali sui sistemi installati
- Raccolta e analisi di segnalazioni tecniche, anomalie e guasti, con successivo follow-up.
- Collaborazione con i team interni (progettazione e sviluppo) per il miglioramento continuo dei prodotti e delle soluzioni.
Si offre
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- Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato (CCNL Metalmeccanica Industria).
- RAL indicativamente fino a €45.000, commisurata all’esperienza.
- Agevolazioni: buoni pasto, flessibilità oraria, welfare aziendale, premio presenza, permessi aggiuntivi per visite mediche.
- Modalità di lavoro ibrida con possibilità di smart working. xysqume
Luogo di lavoro:Cassola(VI).Formazione tecnica (preferibilmente in ambito elettrico, elettronico o automazione)Conoscenza dei principi termodinamici e dei sistemi elettriciFamiliarità con i principali protocolli di automazione industriale (es. Modbus, Bacnet)Conoscenza dei principali linguaggi di programmazioneBuona conoscenza della lingua inglese
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.