ppLa risorsa sarà responsabile della gestione, supervisione e correttezza di tutte le attività contabili e fiscali, coordinando il team e garantendo chiusure mensili puntuali, affidabilità dei dati economico-finanziari e rispetto delle procedure.
/p h3Principali Attività /h3 ul liCoordinamento e supervisione operativa del team amministrativo (3 risorse) /li liControllo delle attività di: fatturazione attiva, contabilità generale, tesoreria e rapporti bancari e contabilità fornitori e recupero crediti /li liGestione e controllo della contabilità generale: scritture contabili, riconciliazioni, ratei/risconti, ammortamenti /li liSupporto alla predisposizione delle chiusure mensili e del bilancio civilistico annuale (ante-imposte) /li liSupporto all'HR Manager nella predisposizione dei documenti per consulenti, banche e altri interlocutori esterni /li liPresidio degli adempimenti fiscali (in coordinamento con la figura del commercialista): IVA, LIPE, Intrastat, F24, CU, 770 e scadenze fiscali /li liVerifica della correttezza delle procedure contabili e fiscali /li liAnalisi dei processi amministrativi e contributo all'introduzione di nuovi strumenti digitali e gestionali.
/li liDiploma di Ragioneria o Laurea in Economia e Commercio /li liSignificativa esperienza nel ruolo maturata in aziende produttive strutturate,



preferibilmente di medie dimensioni /li liSolida conoscenza della contabilità generale e del bilancio civilistico /li liBuona conoscenza degli adempimenti fiscali italiani /li liOttima padronanza di Excel /li liEsperienza con gestionali ERP; SAP 4/Hana è considerato un plus /li liInteresse e apertura verso nuove tecnologie e strumenti di automazione/AI /li liEsperienza nella gestione e nel bcoordinamento di una o più risorse /b /li liPrecisione, affidabilità e robusto senso di responsabilità /li liCapacità di controllo, visione d'insieme e attenzione al rispetto delle scadenze /li libAttitudine operativa e disponibilità a "scendere nel dettaglio" quando necessario /b /li /ul h3Pacchetto Retributivo /h3 pLivello Impiegatizio CCNL Metalmeccanico /p pRAL: € ****** e premio di risultato pari a € ***** annui /p pProvincia Nord-Ovest di Brescia /p pIl nostro cliente è un'azienda italiana, dal respiro internazionale, con oltre 100 dipendenti che opera nel settore dell'arredamento e del design.
/p p#WEPRAXI #PRAXIHR #PRAXI #AMMINISTRAZIONE #CONTABILITA' #ACCOUNTING /p pPRAXI S.p.A. (Aut. MLPS 13/I/ /*****) crede che la diversità e l'inclusione siano elementi chiave per il successo e la sostenibilità delle organizzazioni.
Siamo impegnati a creare un ambiente di lavoro inclusivo, che promuova l'uguaglianza di opportunità e rispetti la diversità di background, di esperienze e di opinioni dei nostri dipendenti, partner e clienti.
/p pCi impegniamo a garantire che tutte le fasi del processo di ricerca e selezione del personale siano condotte in modo equo e trasparente, basandoci esclusivamente sulle competenze, le qualifiche e l'esperienza delle candidature.
Inoltre, ci impegniamo a utilizzare un linguaggio neutro e inclusivo nelle nostre comunicazioni, al fine di evitare qualsiasi forma di discriminazione o pregiudizio di genere.
/p pPRAXI S.p.A. garantisce i diritti previsti dalla normativa sulla Privacy e precisa che utilizzerà le informazioni ricevute ai soli fini di reclutamento e selezione del personale.
/p /p #J-*****-Ljbffr

📌 Accounting Manager (Bardi)
🏢 Praxi
📍 Bardi