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Torri di Quartesolo
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Torri di Quartesolo
ppImprendo, società strutturata di consulenza nei settori della sicurezza sul lavoro e dell’atmosfera, certificata ISO 9001 e accreditata presso la Regione del Veneto, ricerca una risorsa da inserire nel proprio Ufficio Formazione, con funzioni di coordinamento e gestione delle attività formative rivolte alle aziende clienti. /p h3Il ruolo /h3 pLa risorsa avrà la responsabilità di organizzare e coordinare l’intero processo formativo, dalla pianificazione dei corsi fino al rilascio degli attestati e al monitoraggio delle successive scadenze. /p pSi tratta di un ruolo dinamico, che combina organizzazione, coordinamento, attività amministrativa e relazione continuativa con clienti e docenti. /p h3Principali responsabilità /h3 ul liPianificazione e gestione del calendario dei corsi, in aula e in videoconferenza; /li licoordinamento del corpo docente, gestione delle disponibilità e assegnazione degli incarichi; /li liorganizzazione logistica delle attività formative; /li lipredisposizione e controllo della documentazione relativa ai corsi: registri, materiali didattici,
test di apprendimento e documentazione prevista dalla normativa; /li ligestione della piattaforma gestionale/LMS e tracciamento delle attività formative; /li liemissione e invio degli attestati nel rispetto delle procedure e delle tempistiche previste; /li limonitoraggio delle scadenze formative delle aziende clienti e gestione dei relativi rinnovi; /li licontatto quotidiano con i clienti per la programmazione e l’organizzazione della formazione; /li licoordinamento delle attività dell’Ufficio Formazione e verifica del rispetto delle tempistiche e degli standard aziendali. /li liConoscenza della normativa relativa alla formazione in materia di salute e sicurezza sul lavoro e degli Accordi Stato-Regioni; /li libuona padronanza del pacchetto Office e familiarità con strumenti di videoconferenza quali Teams e Zoom; /li lispiccate capacità organizzative, precisione e autonomia nella gestione delle attività; /li licapacità di coordinare persone, scadenze e priorità; /li libuone capacità comunicative e attitudine alla relazione con il cliente. /li /ul pCostituisce titolo preferenziale la conoscenza dei Fondi Interprofessionali e dei relativi meccanismi di finanziamento della formazione. /p ul liInserimento full time con contratto a tempo indeterminato; /li liinserimento in una società strutturata e in crescita; /li liruolo con autonomia e responsabilità crescenti; /li liformazione e aggiornamento professionale; /li lisistema premiante legato al raggiungimento di obiettivi individuali e aziendali; /li liambiente di lavoro dinamico, con possibilità di crescita professionale all’interno dell’organizzazione. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr
📌 Specialista della formazione (Torri di Quartesolo)
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