Per studio in zona limitrofa a Ponte nelle Alpi, siamo alla ricerca di un/una Addetto/a Paghe e Contributi da inserire all'interno del team Payroll. Attività e responsabilità La risorsa si occuperà in autonomia della gestione amministrativa del personale e, in particolare, delle seguenti attività: Inserimento e controllo delle presenze, sia manualmente sia tramite importazione di file

- Elaborazione dei cedolini paga e relativi adempimenti fiscali e contributivi
- Predisposizione e gestione degli adempimenti periodici e annuali, tra cui: UNIEMENS
- Certificazioni Uniche (CU)
- Modello 770
- Autoliquidazione INAIL
- Modelli F24
- Gestione delle pratiche di assunzione, trasformazione e cessazione dei rapporti di lavoro
- Elaborazione e aggiornamento del Libro Unico del Lavoro
- Gestione delle comunicazioni telematiche verso Centri per l'Impiego, INPS, INAIL ed altri enti
- Supporto e consulenza operativa ai clienti in materia di amministrazione del personale, paghe, contributi e normativa del lavoro
- Svolgimento delle ulteriori attività amministrative connesse al ruolo.

Requisiti richiesti Diploma in Ragioneria e/o Laurea in Economia, Consulenza del Lavoro o discipline affini

- Esperienza di almeno tre anni nel ruolo maturata presso Studi Professionali di Consulenza del Lavoro, Associazioni di Categoria o realtà analoghe




- Buona conoscenza dei principali CCNL (Commercio, Industria, Terziario, Artigianato, Edilizia)
- Aggiornamento sulle principali normative giuslavoristiche e sugli istituti contrattuali (apprendistato, agevolazioni, incentivi all'assunzione, contratti a tutele crescenti)
- Ottima dimestichezza con il pacchetto Microsoft Office
- Buona conoscenza dei portali INPS, INAIL e Agenzia delle Entrate
- Esperienza nell'utilizzo di software per l'elaborazione paghe (sarà considerata preferenziale la conoscenza nell'utilizzo di Zucchetti Infinity)
- Si offre contratto di assunzione diretta in azienda , inserimento al 2°-3° livello CCNL Studi professionali – Consilp, RAL indicativa 23.000-28.000, categoria impiegato.

Orario di lavoro: tempo pieno o part time di minimo 32 ore settimanali dal lunedì al venerdì. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.

Adecco

Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

📌 Impiegato Paghe e Contributi Full Time Flessibile (Belluno)
🏢 Adecco
📍 Belluno