pbManutentore Meccanico /b /ppbr/ppPer bstorica azienda leader nel settore cartotecnico /b, in una fase di forte espansione e sviluppo internazionale, cerchiamo un bTecnico Manutentore Meccanico esperto /b per il proprio sito produttivo di bCastelguglielmo (RO) /b. /ppbr/ppbL'azienda /b /ppLo stabilimento di destinazione è una struttura brecentemente costruita, altamente tecnologica e già in fase di ulteriore ampliamento /b. L'azienda fa parte di un gruppo solido che vanta altre tre sedi (una a breve distanza, una nella provincia di Modena e una all'estero). /ppbr/ppIl reparto manutenzione sta vivendo un importante piano di potenziamento: a un bteam già consolidato di 7 professionisti /b e a un nuovo inserimento recente che la porta a quota 8. In questo contesto di sviluppo, l'azienda è ora alla ricerca della terza e della quarta figura da inserire in squadra poichè vi è una rapida espansione. /ppbr/ppLa risorsa prescelta seguirà un percorso di onboarding specifico sui macchinari custom aziendali, con l’obiettivo di ricoprire, nel tempo, un ruolo di responsabilità all'interno del reparto. /ppbL'azienda è infatti in un momento di acquisizione di nuovi macchinari e di innovazione interna per ridurre colli di bottiglia e per l'efficentamento del processo produttivo. /b /ppbr/ppbATTIVITÀ E RESPONSABILITÀ OPERATIVE /b /ppbr/ppIl ruolo unisce l'operatività tecnica sul campo a una prospettiva di coordinamento e collaborazione: /ppbr/pullibManutenzione: /b Interventi diretti di natura prevalentemente meccanica su impianti industriali complessi e linee robotizzate. La particolarità delle linee permette di occuparsi della manutenzione ordinaria. Quella straordinaria è infatti praticamente assente. /lilibAttrezzaggio :
/b Preparazione, settaggio e attrezzaggio delle linee per l'avvio della produzione. /lilibCompetenze Elettriche di Base: /b Interventi di primo livello e diagnostica elettrica/elettronica a supporto della manutenzione principale. /lilibInterfaccia Tecnica e Sinergia: /b Collaborazione e scambio di best practices con i reparti manutentivi delle altre sedi del gruppo, inclusa la consociata estera. L'azienda ci tiene che le sedi traggano beneficio dalla principale. /lilibCoordinamento Operativo: /b Affiancamento alla nuova direzione nella gestione delle priorità d'intervento della squadra. /li /ulpbr/ppbREQUISITI TECNICI /b /ppbr/pullibEsperienza di Campo: /b Almeno 3 anni di esperienza nella manutenzione in impianti industriali. /lilibSolide Basi Meccaniche: /b Ottima capacità di lettura del disegno tecnico meccanico e fluidità negli interventi. /lilibAutonomia Elettrica: /b Conoscenza di base degli schemi elettrici e capacità di gestire lo troubleshooting di primo livello. /lilibInglese Tecnico: /b Buona capacità di comprensione e interlocuzione scritta/orale per confrontarsi con i partner e i colleghi della sede estera (non è richiesta fluidità assoluta, ma autonomia nella comunicazione tecnica). /lilibPragmatismo: /b Spiccata attitudine al problem solving e capacità di lavorare in autonomia,
integrandosi in un team strutturato. /li /ulpbr/ppbCOSA OFFRE L'AZIENDA /b /ppbr/pullibContratto: /b Inserimento diretto a bTempo Indeterminato /b. /lilibRetribuzione: /b Retribuzione sicuramente ragionata in ottica di crescita professionale. Il salario è normalmente compreso tra i b35.000 e i 42.000 /beuro in ingresso in base all'esperienza e quindi al mansionario, sulla base del CCNL di riferimento, con straordinari retribuiti a parte e possibilità di crescita continua e costante. bNOTA: /bL'azienda è inoltre disponibile a considerare casistiche in cui sia richiesta copertura per spostamenti e distanze, di modo da poter garantire la retribuzione al lavoratore. /lilibInquadramento: /b Il livello di inserimento sarà valutato in base al mansionario e il livello retributivo in ingresso, in riferimento al CCNL Cartotecnico Artigiano. /lilibContesto Tecnologico: /b Stabilimento nuovissimo, moderno e in robusto ampliamento, dotato di linee robotizzate e macchinari custom ad alta automazione (Industria 4.0). /lilibOrario di Lavoro: /b Organizzato su b2 TURNI /b (6:00 - 14:00 / 14:00 - 22:00). bNO NOTTURNI, NO TRASFERTE /b. Sono però previsti bDUE SABATI al mese a rotazione. /b /lilibWelfare e Benefit: /b Straordinari pagati a parte e premi di fine anno basati sul raggiungimento degli obiettivi. /lilibFormazione: /b Periodo di affiancamento iniziale strutturato per conoscere le specificità degli impianti interni. /li /ulpbr/ppbSede di lavoro: /b Castelguglielmo (RO) /ppbr/ppIl presente annuncio è rivolto ad entrambi i sexes (L.903/77) e a persone di tutte le età e nazionalità (D.Lgs. 215/03 e 216/03). /p
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.