Agenziapiù SpA è un'agenzia per il lavoro specializzata nella selezione e somministrazione di personale.
La filiale di Arzignano (VI) ricerca WORKER ELETTRICI JUNIOR E SENIOR per cliente vicentino operante nella provincia di Monza e della Brianza.
Gli operai addetti agli impianti elettrici si occupano di:
- installazione di impianti elettrici in nuovi edifici o ristrutturazioni, inclusi cablaggi, quadri elettrici, prese e interruttori;
- montaggio e collegamento di apparecchiature elettriche come luci, ventilatori, condizionatori e sistemi di allarme;
- manutenzione ordinaria e straordinaria di impianti elettrici esistenti per garantire la loro efficienza e sicurezza;
- diagnosi e riparazione di guasti elettrici, corto circuiti e altri problemi elettrici.;
- ispezione periodica degli impianti elettrici per assicurare il rispetto delle normative di sicurezza;
- test e misurazione della resistenza, continuità e altri parametri elettrici;
- rispetto delle normative di sicurezza e utilizzo dei dispositivi di protezione individuale (DPI);
- partecipazione a corsi di formazione sulla sicurezza e sull'aggiornamento delle tecniche di lavoro.
ZONA DI LAVORO: MONZA-BRIANZA
ORARIO DI LAVORO: full-time, è richiesta flessibilità d'orario.
RAL: €.
CONTRATTO: finalità assuntiva. La tipologia di inserimento e la retribuzione verrà valutata sulla base dell'esperienza pregressa del candidato.
Si richiede:
- diploma in ambito elettrico o elettronico;
- almeno 1-2 anni di esperienza nel settore;
- eventuali certificazioni specifiche per l'installazione e la manutenzione di impianti elettrici;
- conoscenza approfondita dei principi di funzionamento degli impianti elettrici;
- capacità di utilizzare strumenti e attrezzature elettriche per installazioni/manutenzioni;
- abilità di diagnosticare e risolvere problemi elettrici complessi;
- precisione e attenzione ai dettagli per un'esecuzione accurata dei lavori;
- capacità di comunicare efficacemente con clienti e colleghi.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.