Avionic Software Engineer Manpower•Roma, provincia di roma; lazio, Italy
Descrizione dell’offerta di lavoro
Talent Solutions, partner dell'azienda leader nel settore difesa e aerospazio con capacità tecnologiche multi-dominio è alla ricerca di un/una:Avionic Software Engineer
La risorsa verrà inserita all'interno della sede di Pomezia o Genova.
Attività
- Analisi dei requisiti forniti dal cliente
- Sviluppo/Verifica di applicazioni SW Embedded Real Time e Safety Critical per sottosistemi avionici
- Sviluppo/Verifica di applicazioni grafiche/HMI avioniche
- Scrittura scenari di test
- Redazione documentazione di progetto
- Test e integrazione delle applicazioni software Real Time sviluppate nel sistema finale
Background Accademico
- Laurea Magistrale in Ingegneria Informatica o Elettronica
Seniority
- Laureando/Neo-Laureato
- 1-3 anni di esperienza
- 3-5 anni di esperienza
Technical Skills
- Conoscenza di contesti tecnologici elettronici e informatici applicati ad apparati complessi
- Architetture digitali
- Conoscenza dei tool di SW versioning
- Conoscenza dei tool di gestione dei requisiti
Sono inoltre gradite e verranno considerate un notevole plus le seguenti competenze:
- Conoscenza di standard avionici (DO178C)
- Conoscenza OpenGL
- Conoscenza di GPGPU Programming (CUDA/Open CL)
Soft Skills
- Proattività
- Capacità di lavorare in gruppo
- Problem Solving
- Flessibilità nell'occuparsi di argomenti trasversali alle proprie competenze tecniche
Conoscenze Linguistiche
- Buona conoscenza e operatività della lingua inglese (B2)
Conoscenze Informatiche
- Conoscenza dei linguaggi di programmazione C/C++, Python
- Conoscenze di sistemi operativi Real Time
- Conoscenza di metodologie di test Real Time
- Gradita la conoscenza della libreria OpenGL
- Conoscenza Pacchetto Office
La/il candidata/o ideale offre la propria disponibilità a svolgere l'attività lavorativa principalmente in sede e ad effettuare trasferte di breve/media durata, dopo adeguato training
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.