Sei un tecnico Trasfertista con significativa esperienza sul campo? Hai maturato competenze solide attraverso attività in trasferta e desideri oggi un ruolo più stabile, senza continui spostamenti? Questa è l'opportunità che può fare al caso tuo...
MANPOWER ricerca per notevole azienda multinazionale metalmeccanica sita in provincia di Pavia, una valida risorsa da inserire come: Tecnico di assistenza da remoto La figura gestirà dall'ufficio la risoluzione delle problematiche sugli impianti installati presso il cliente. Nello specifico si occuperà di:
- Analizzare le problematiche emerse o segnalate da clienti, agenti o filiali
- Organizzare e programmare servizi di intervento a livello global con il cliente
- Cooperare alla gestione delle attività di campo
- Governare l'area di supporto tecnico per l'ottimizzazione della gestione delle risorse di campo
- Interfacciarsi con i clienti per la risoluzione di cases e problematiche tecniche
- Gestire problematiche a livello global ed interfaccia con gli enti interni
- Visite di meeting con il cliente e ispezione cantieri Sede di lavoro: provincia Pavia Offerta:
Assunzione a tempo indeterminato RANGE RAL: 35.000 -50.000 Mensa aziendale Welfare Requisiti: la candidatura ideale ha conseguito un diploma o una laurea in ambito tecnico e ha maturato esperienza in ruoli analoghi all'assistenza tecnica. Ha capacità di lettura degli schemi elettrici e P&ID; e meccanici Possiede una sufficiente conoscenza della lingua inglese (scritto e parlato) È richiesta disponibilità a brevi e saltuarie trasferte.
Completano il profilo: capacità di problem solving e buone doti relazionali e comunicative NOTE LEGALI: Manpower è una compagnia eticamente responsabile. Il servizio è gratuito. I candidati ambosessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggere linformativa Privacy su Aut.
Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci o contenenti dati non più rispondenti a verità come previsto dal D.P.R. no445 del 28.12.2000.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.