Chi siamo

Dabster è una società di ingegneria e consulenza tecnica con sede principale a Verona. L'azienda è specializzata in servizi di progettazione integrata, direzione lavori, coordinamento delle discipline impiantistiche (M.E.P. - meccaniche ed elettriche), project & construction management, e consulenza energetica e antincendio per il settore civile, industriale, logistico, ospedaliero e commerciale.

Siamo alla ricerca di un/una HR Administration Specialist (m/f/x) da inserire all'interno dell'ufficio Risorse Umane a supporto della Responsabile HR.

La risorsa contribuirà alla gestione delle attività operative e organizzative dell'area HR, acquisendo competenze trasversali nei processi di gestione del personale, supportando inoltre l'utilizzo degli strumenti gestionali HR e le attività connesse alla compliance aziendale.

Principali responsabilità

- Supporto alla Responsabile HR nella gestione quotidiana delle attività dell'ufficio.
- Gestione amministrativa delle risorse inserite curando le pratiche di assunzione, trasformazione e cessazione del rapporto di lavoro, inserimento delle presenze, controllo dei cedolini, cura i rapporti con gli Enti e le relative comunicazioni.
- Aggiornamento e archiviazione della documentazione relativa al personale.
- Gestione e monitoraggio dei database HR e dei fascicoli dei dipendenti.
- Supporto nelle attività di onboarding e inserimento del personale.
- Predisposizione di report, presentazioni e documentazione interna.
- Supporto nell'organizzazione di corsi di formazione e iniziative aziendali.
- Gestione Sicurezza sul Lavoro: coordinamento con RSPP ed RLS.
- Collaborazione con consulenti esterni e altri reparti aziendali per le attività di competenza.




- Utilizzo e aggiornamento del software HR Factorial per la gestione delle anagrafiche del personale, della documentazione HR .
- Supporto nella gestione e nel monitoraggio delle attività connesse al Modello Organizzativo 231 e alle procedure aziendali di compliance.

Requisiti

- Laurea, anche triennale, in discipline umanistiche, economiche, giuridiche o affini.
- Interesse per il settore delle Risorse Umane.
- Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, ottima conoscenza di Excel.
- Conoscenza operativa del software HR Factorial.
- Conoscenza sistema Zucchetti
- Conoscenza dei principi del D.Lgs. 231/2001 e del Modello Organizzativo 231.
- Ottime capacità organizzative e di pianificazione.
- Precisione, riservatezza e attenzione ai dettagli.
- Gradita una breve esperienza, in ambito HR.

Cosa offriamo

- Inserimento in un ambiente professionale strutturato e orientato alla crescita;
- Affiancamento diretto alla Responsabile HR;
- Formazione continua e sviluppo professionale;
- Possibilità di acquisire competenze trasversali nei processi di gestione delle risorse umane e compliance aziendale;
- CCNL Studi Professionali , Retribuzione annua lorda compresa tra € 25.000 e € 30.000, commisurata all'esperienza e alle competenze maturate.
- Welfare aziendale
- Buoni pasto

Pari Opportunità La ricerca è rivolta a candidati di qualsiasi genere (L. 903/77 e D.Lgs. 198/2006), età, nazionalità, orientamento sessuale, convinzioni personali o religiose. Lo Studio garantisce pari possibilità e valorizza la diversità.

I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) e della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali.

📌 HR ADMINISTRAZION SPECIALIST (Verona)
🏢 Dabster
📍 Verona