Per il potenziamento della funzione Compliance, siamo alla ricerca di una figura di Compliance Specialist da inserire in un contesto strutturato e in evoluzione, con l’obiettivo di presidiare i principali ambiti normativi e supportare lo sviluppo del sistema di controllo interno e compliance aziendale.

La risorsa contribuirà all’aggiornamento del modello di compliance, al monitoraggio normativo e alla diffusione della cultura della conformità, collaborando con le diverse funzioni aziendali e con gli stakeholder interni ed esterni di riferimento. La risorsa sarà a diretto riporto del Compliance Officer e supporterà la funzione nell'implementazione dei compliance programs all'interno della Capogruppo e delle società controllate.

Principali responsabilità

- Supporto al monitoraggio dell’evoluzione normativa esterna e interna, degli orientamenti giurisprudenziali rilevanti per il Gruppo (es. Anticorruzione, D. Lgs. 231/2001, Privacy/GDPR, NIS2, Regolamento Europeo A.I Act, DORA, Salute e Sicurezza sul luogo di lavoro, Ambiente, Codice degli Appalti etc.) al fine di promuovere l’adeguamento continuo dei processi e delle attività aziendali e prevenire il rischio di non conformità;
- Supporto nel disegno, controllo e aggiornamento delle politiche, dei regolamenti e delle procedure aziendali nonché dei documenti di governance (Codice Etico e di Comportamento del Gruppo FNM, Modelli ex D. Lgs. 231/2001, Politica Anticorruzione, Regolamenti e Procedure);
- Supporto nella definizione ed erogazione della Formazione nelle aree di Competenza della Funzione Compliance;
- Supporto nell’effettuazione delle Verifiche Compliance (es. Verifiche sulle clausole contrattuali, Audit privacy etc.)




- Supporto nell’implementazione e il mantenimento del Sistema Anticorruzione secondo lo Standard ISO 37001;
- Supporto nel Reporting per gli organi aziendali e Top Management.

Requisiti richiesti

- Laurea in discipline giuridiche o economiche.
- Esperienza di 3-5 anni in ruoli analoghi in ambito compliance normativa.
- Conoscenza del D. Lgs. 231/2001 e della normativa anticorruzione.
- Costituisce titolo preferenziale la conoscenza di tematiche quali NIS2, AI Act, salute e sicurezza sul lavoro, ambiente, Codice degli Appalti, DORA e privacy/GDPR.
- Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata.

Competenze trasversali

- Precisione, affidabilità e forte attenzione al dettaglio.
- Capacità analitica e approccio strutturato alla risoluzione dei problemi.
- Buone doti relazionali e capacità di interagire con interlocutori diversi.
- Autonomia organizzativa, orientamento al risultato e riservatezza.
- Attitudine al lavoro in team e alla gestione di attività trasversali.

Cosa offriamo Offriamo l’opportunità di entrare in un contesto organizzativo dinamico e strutturato, con un ruolo trasversale e ad alto contenuto specialistico, che consente di contribuire attivamente al rafforzamento dei presidi di compliance e al miglioramento continuo dei processi aziendali. Pacchetto retributivo CCNL Autoferrotranvieri

RAL tra i 47.000 e i 50.000 annui

Ticket 10€

Pacchetto welfare di valore, con servizi e iniziative a sostegno del benessere personale, familiare e della qualità della vita

Fondo pensione

Possibilità di lavorare in lavoro da remoto alcuni giorni alla settimana secondo gli accordi vigenti

Sede Piazzale Cadorna - Milano, MI (Italia)

La ricerca è rivolta a tutte le persone ai sensi della normativa vigente in materia di pari opportunità (L. 903/77 e L. 125/91) e nel rispetto dei principi di non discriminazione.

📌 COMPLIANCE SPECIALIST - FNM (Milano)
🏢 FNM
📍 Milano