Chi siamo
La descrizione completa del lavoro illustra tutte le competenze, l'esperienza pregressa e le qualifiche che i candidati dovrebbero possedere.
Enpal è una scale-up in forte crescita nel settore delle energie rinnovabili, con operations in Italia, Albania e Tunisia.
La nostra funzione finance è giovane, snella e ancora in costruzione: closing, controlli e flussi intercompany sono stati costruiti in gran parte da zero negli ultimi due anni.
Oggi cerchiamo un/una Contabile - una persona operativa che consolidi, professionalizzi e faccia scalare ciò che è stato messo a terra.
Non è un ruolo per chi vuole gestire da lontano.
La persona avrà la responsabilità diretta della contabilità day-to-day, supervisionerà i consulenti esterni (commercialista, studio paghe, revisore), terrà l'allineamento con la HQ tedesca e sarà il punto di riferimento operativo finance per tre entità in tre Paesi.
Responsabilità
Ciclo contabile completoper la legal entity italiana e oversight delle contabilità di Albania e Tunisia: ciclo passivo, ciclo attivo, contabilità generale, tesoreria, intercompany, ratei e risconti, chiusure mensili e annuali.
Adempimenti fiscali italianiend-to-end: liquidazione IVA, F24, Intrastat - in stretto coordinamento con il commercialista esterno.
Bilancio civilisticoe supporto alla revisione.
Operatività intercompany e transfer pricing: flussi di fatturazione, riconciliazioni, documentazione Master File / Local File, contratti intercompany.
Reporting di Gruppo: package mensile verso il Group Controlling tedesco, rettifiche IFRS/HGB, allineamento scritture contabili.
Tesoreria e cash management: pagamenti, riconciliazioni bancarie,



forecast di cassa di breve periodo a livello multi-entity.
Consulenti esterni: gestione, supervisione e revisione del lavoro di commercialista, studio paghe, revisore legale e bookkeeper locali in AL/TN.
Processi e strumenti: individuare i punti deboli del closing, spingere l'automazione, lavorare con i team developer/IT sui sistemi finance.
Team: guidare e far crescere un piccolo team finance (oggi 1-2 persone), fare mentoring sui profili junior, contribuire alle prossime assunzioni.
Requisiti
4-5 annidi esperienza in ambito contabile in Italia, idealmente con un mix tra Studio (commercialista) e azienda strutturata - l'esperienza in scale-up o gruppi internazionali è un plus rilevante.
Solida padronanza deiprincipi contabili italiani (OIC)e degliadempimenti fiscali italiani(IVA, F24, Intrastat).
Conoscenza operativa degliIFRSai fini del reporting di gruppo.
Esperienza diretta nella gestione end-to-end delclosing mensile, comprensivo di ratei, risconti, intercompany, revisione del bilancio di verifica e deliverable di reporting.
Dimestichezza con un contestomulti-entity e multi-currencye nella gestione dei rapporti con consulenti esterni.
Utilizzo confidente di un ERP strutturato preferibile e padronanza avanzata di Excel.
Inglesea livello qualificato pieno - utilizzo quotidiano scritto e parlato con HQ e colleghi non italiani.
Mentalità da "owner":



la persona è a proprio agio nell'essere il primo punto di contatto per revisore, commercialista e controller per le tre entità a cui fa capo.
Plus
Esperienza con ladocumentazione di transfer pricing(Master/Local File, benchmark, contratti intercompany).
Albanesee/ofrancese- apprezzato, viste le operations a Tirana e Tunisi.
Esperienza nel settoreenergie rinnovabili, utilities, EPCo in business asset-intensive.
Esperienza a supporto o nella gestione di unarevisione legalein Italia.
Track record di progetti diprocess improvemento automazione in ambito finance.
Cosa offriamo
RAL da €****** fino a €******commisurata all'esperienza pregressa, calibrati su seniority e fit, pacchetto CCNL Commercio.
Un ruolo con reale visibilità: finance è un partner di business, l'impatto è concreto e le decisioni non si perdono in livelli intermedi.
Esposizione diretta a un contestointernazionale(Italia, Albania, Tunisia) e a unaHQ tedesca.
Spazio per far crescere il ruolo: oggi individual contributor con oversight, domani team lead a misura della funzione.
Una cultura che premia pragmatismo, ownership e bilanci puliti - non la politica interna.
Enpal valorizza la diversità e promuove un ambiente inclusivo.
Valutiamo i candidati per competenze e potenziale, non per background.
xysqume
Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo indeterminato
Retribuzione: €******,00 - €******,00 all'anno
Domande di preselezione:
Quali sono le sue aspettative salariali?
Esperienza:
Contabile - Addetto/a alla Contabilità: 4 anni (Preferenziale)
Sede di lavoro:
Di persona
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📌 Addetto/A Alla Contabilità (Milano)
🏢 Enpal Italia
📍 Milano