31 ago
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Nova Coop
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Lazio
ppDescrizione dell'offerta di lavoro /p pNova Coop, azienda Leader nel settore GDO, è presente in Piemonte e alta Lombardia con 64 negozi e 23 Corner Coop Salute.
/p pSe le sue competenze, la sua esperienza e le sue qualifiche corrispondono a quelle descritte in questa panoramica, non ritardi l'invio della sua candidatura.
/p pPer i nostri Ipermercati di BIELLA e CHIERI (TO) ricerchiamo FARMACISTI/E RESPONSABILI DI REPARTO , regolarmente iscritti/e all'Albo professionale.
/p pIl ruolo prevede: /p ulliAttività di servizio al banco per una consulenza qualificata alla nostra clientela; /liliOrganizzazione delle attività del corner e la gestione del gruppo di lavoro; /liliCoordinamento e pianificazione dell'orario del proprio team; /liliGestione del conto economico di reparto; /liliControllo costi e budget; /liliCura dell'assortimento e dell'allestimento dei prodotti; /liliGaranzia di un'esperienza di vendita competente e accurata /li /ul pÈ necessaria esperienza in ruoli analoghi, capacità di relazione, attenzione alla clientela, leadership e capacità organizzative costituiscono elementi preferenziali.
/p pCerchiamo persone altamente professionali, cortesi, affidabili, collaborative, in grado di trasmettere fiducia e passione per il proprio lavoro.
/p pPer noi è importante la formazione del personale, infatti ogni anno l'azienda organizza e offre un percorso di formazione che consente di acquisire crediti ECM.
/p pIndispensabile disponibilità su turni, weekend e festivi.
/p pPer gli inserimenti che richiedono il trasferimento, garantiamo 3 mesi di alloggio in struttura convenzionata.
/p pIndispensabile Laurea in Farmacia o CTF e Iscrizione all'albo nazionale dei farmacisti.
Necessaria esperienza pregressa in ruolo di coordinamento di risorse.
/p pOffriamo: /p ulliContratto di lavoro a tempo indeterminato, full-time a 40 ore settimanali.
/liliInquadramento: 2° Livello del CCNL per dipendenti da imprese della distribuzione cooperativa /liliRetribuzione annua lorda tra € ****** - € ****** /liliSistemi di incentivazione: Sistema di MBO strutturato su base annua, con un premio massimo erogabile pari al 21% della componente fissa, al conseguimento dei target assegnati /li /ul pLa retribuzione sarà individuata sulla base dei seguenti criteri: /p ulliAnni di esperienza nel ruolo /liliConoscenze tecniche e gestionali maturate /liliFormazione pregressa /li /ul pIl presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi del decreto legislativo ****** e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi ****** e ******.
Invitiamo chi si candida a leggere l'Informativa Privacy NovaCoop ai sensi degli artt. xlwpduy 13 e 14 del Reg.
EU ******** (Informativa Selezione Dipendenti).
/p /p #J-*****-Ljbffr
📌 Farmacista Responsabile (Lazio)
🏢 Nova Coop
📍 Lazio