Junior Outbound Sales Outreach Specialist – Stage/Apprendistatopbr/ppFAMACS è un'agenzia digitale specializzata in SEO, Digital PR, Link Building e Performance Marketing.
/ppCerchiamo una figura junior da inserire nel team commerciale con un focus sulle attività di boutbound sales, prospecting e outreach /b.
/ppNon cerchiamo necessariamente qualcuno con anni di esperienza.
Cerchiamo soprattutto una persona sveglia, curiosa, organizzata e con una forte predisposizione alla ricerca online.
/ppUna parte notevole di questo lavoro consiste infatti nel saper btrovare le persone giuste dietro aziende, siti web, progetti digitali e business online /b, capire chi contattare e individuare il modo migliore per raggiungerlo.
/ppbr/pCosa faraipbr/ppTi occuperai di individuare e contattare nuovi potenziali clienti attraverso email, LinkedIn e altri canali outbound.
/ppL'obiettivo sarà aprire nuove conversazioni commerciali, qualificare i prospect e portarli a una call con il nostro team.
/ppParallelamente lavorerai sulla promozione dei nostri asset editoriali e delle opportunità di guest posting, entrando in contatto con agenzie SEO, professionisti, affiliate, aziende e realtà digitali potenzialmente interessate.
/ppLe attività comprenderanno: /pulliricerca e selezione di nuovi prospect; /liliricerca online di aziende, decision maker e contatti commerciali; /liliindividuazione delle persone più rilevanti all'interno di un business; /lilicold email e outreach LinkedIn; /lilifollow-up commerciali; /liligestione e aggiornamento del database contatti; /lilipromozione di guest post e opportunità editoriali; /liliprimo contatto con potenziali clienti; /liliorganizzazione di call commerciali; /lilisupporto nella preparazione di offerte e proposte; /lilimonitoraggio dei risultati delle campagne di outreach.
/li /ullibr/liLa ricerca online è una parte fondamentale del ruolopbr/ppCerchiamo qualcuno che abbia una vera bcuriosità digitale /b.
/ppQuella persona che, davanti a un sito web, non si limita a cercare una generica email "info@", ma vuole capire chi c'è dietro quel progetto, chi prende le decisioni, quali altre aziende gestisce, dove è possibile contattarlo e quale potrebbe essere il punto di ingresso migliore.
/ppLinkedIn, Google, siti aziendali, directory, social network, database e strumenti di prospecting diventano quindi veri e propri strumenti di lavoro.
/ppCi interessa particolarmente chi prova soddisfazione nel fare ricerca, collegare informazioni e riuscire a trovare un contatto che inizialmente sembrava difficile da raggiungere.
/ppNon è necessario conoscere già tutti gli strumenti: bla predisposizione alla ricerca, la curiosità e la voglia di arrivare fino in fondo sono molto più difficili da insegnare /b.
/ppbr/pChi cerchiamopbr/ppCerchiamo una persona che abbia: /pulliforte curiosità e capacità di ricerca online; /lilicapacità di muoversi autonomamente sul web per trovare informazioni; /lilibuona capacità di comunicazione scritta; /lilidimestichezza con email, LinkedIn e strumenti digitali; /lilicapacità di organizzare il proprio lavoro; /liliinteresse verso marketing digitale, SEO e business online; /liliun approccio orientato agli obiettivi; /liliuna buona conoscenza dell'inglese; /liliperseveranza e capacità di non scoraggiarsi davanti a risposte negative o mancate risposte.
/li /ulpEsperienze precedenti in sales, lead generation, recruiting, PR, SEO,



affiliate marketing o digital marketing rappresentano un plus, ma non sono indispensabili.
/ppbr/pCosa offriamopLa posizione è pensata per un profilo junior attraverso bstage o apprendistato /b, in base all'esperienza e alle caratteristiche della persona.
/ppLa figura verrà formata direttamente sulle nostre attività commerciali, sull'outreach, sulle tecniche di prospecting e sui servizi digitali venduti dall'agenzia.
/ppPrevediamo inoltre la possibilità di introdurre bbonus o incentivi legati ai risultati commerciali /b, oltre al compenso previsto dalla formula di inserimento.
/ppL'obiettivo è costruire nel tempo una figura autonoma nella gestione dell'outbound commerciale, capace non soltanto di contattare prospect già presenti in un database, ma anche di bscoprire autonomamente nuove opportunità commerciali /b.
/ppbr/pLa persona giusta per noipPotresti essere la persona giusta se ti capita di iniziare una ricerca online e ritrovarti, venti minuti dopo, ad aver ricostruito chi gestisce un progetto, per quale società lavora, quali altri business segue e quale potrebbe essere il modo migliore per contattarlo.
/ppSe quando un contatto sembra introvabile pensi "deve esserci un modo", anziché passare semplicemente al prossimo.
/ppE se l'idea di mandare 50 email e ricevere 45 "no" non ti spaventa, perché sai che sono le altre 5 conversazioni quelle che contano.
/ppCerchiamo qualcuno che non aspetti che i clienti arrivino, ma abbia voglia di btrovarli /b.
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📌 Outbound Sales & Outreach Specialist – Junior (Salerno)
🏢 Famacs Agency
📍 Salerno