Addetto/a al magazzino e produzione... Jobbydoo•QUINTO VICENTINO, IT

Descrizione dell’offerta di lavoro

Etjca Group Spa – filiale di Vicenza, per azienda cliente di Quinto Vicentino (VI), seleziona un/una: ADDETTO/A ALLA MOVIMENTAZIONE E GESTIONE MATERIALI
Il lavoratore o la lavoratrice che verrà selezionato si occuperà della gestione e movimentazione dei materiali e dei pezzi semilavorati all'interno del processo produttivo. Nello specifico, utilizzerà il gestionale aziendale per la registrazione dei materiali e delle bolle, si occuperà dello stoccaggio nel magazzino verticale e dell'approvvigionamento del reparto montaggio. La risorsa gestirà inoltre le attività di preparazione delle spedizioni, l'imballaggio dei pezzi finiti e, ove previsto, eseguirà la verniciatura a spruzzo.

Mansioni

- Gestione e organizzazione dei materiali e dei pezzi semilavorati in ingresso
- Registrazione e aggiornamento dei dati relativi ai materiali tramite gestionale aziendale
- Registrazione e gestione delle bolle
- Movimentazione e stoccaggio dei materiali all'interno del magazzino verticale
- Preparazione e movimentazione dei materiali destinati al reparto montaggio per le successive operazioni di assemblaggio meccanico
- Esecuzione di attività di verniciatura a spruzzo
- Preparazione della merce per la spedizione
- Imballaggio e confezionamento dei pezzi finiti
- Controllo e organizzazione dei materiali in funzione delle esigenze della produzione

Requisiti

- Ottima conoscenza della lingua italiana
- Esperienza pregressa in ruoli di assemblaggio meccanico
- Esperienza pregressa con la movimentazione della merce e la gestione di magazzini verticali
- Conoscenza dei pezzi del montaggio meccanico

Informazioni aggiuntive: Luogo di lavoro: Quinto Vicentino (VI) Orario di lavoro: Full time, 8-12 / 13:30-17:30 Contratto di lavoro: tempo determinato, in somministrazione CCNL METALMECCANICA PMI CONFIMI, 4 livello - 2.101,93 lordi mensili

Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).





L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.

Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito Il servizio è gratuito.

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