- Elaborare distinte base dettagliate per la produzione.
- Preparare istruzioni di montaggio chiare e precise.
- Monitorare i processi produttivi per garantire efficienza e qualità.
- Lavorare in stretta collaborazione con il reparto produzione e commerciale per assicurare il corretto flusso delle informazioni tecniche.
Competenze
- Ottima conoscenza di SolidWorks e AutoCad.
- Capacità di elaborazione tecnica e attenzione al dettaglio nella preparazione di distinte base e istruzioni di montaggio.
- Buone capacità organizzative e di monitoraggio dei processi produttivi.
- Eccellenti doti comunicative per interfacciarsi efficacemente con i diversi reparti aziendali.
Requisiti
- Titolo di studio tecnico o equivalente esperienza nel settore industriale.
- Esperienza pregressa anche breve in ruoli similari nell’ufficio tecnico, preferibilmente in ambito legno o industria manifatturiera.
- Disponibilità immediata o breve preavviso per inserimento.
Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro
L’azienda cliente è un’importante realtà operante nel settore industriale del legno, con una resistente attenzione alla qualità dei processi produttivi e all’innovazione tecnica. L’ambiente lavorativo è collaborativo,
dinamico e orientato allo sviluppo continuo delle competenze del personale. L’azienda promuove un clima inclusivo dove ogni contributo è valorizzato, favorendo la crescita professionale all’interno dell’organizzazione.
AxL S.p.A è un’Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l’azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito.
AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all’esercizio di tutte le attività di cui all’articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità.
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